我去应聘职位时，跟我说工资是底薪3800，我们没有签合同，但是有聊天记录

我去应聘职位时，跟我说工资是底薪3800，我们没有签合同，但是有聊天记录，但是最后给我发的就3500，这个要怎么处理

问题状态：已过期回复 (10)
提问人：画凉
提问时间：2019-07-14

我进工厂半个月签合同，合同只有一份，被厂里收了，我们没有，但是合同协议保底工资按国家标准1860算，但是我那个月做了8天，后边厂里没活，都休息了，这次领工资是按天算了，是不是违背了合同协议，可以举报吗

ask20181012zc5 已过期 2018-10-12 回复(3)

我进工厂半个月签合同，合同只有一份，被厂里收了，我们没有，但是合同协议保底工资按国家标准1860算，但是我那个月做了8天，后边厂里没活，都休息了，这次领工资是按天算了，是不是违背了合同协议，可以举报吗

ask20181012zc5 已过期 2018-10-12 回复(5)

因为没有签合同和买社保，我们上劳动局主张双倍工资和赔偿金，有转帐记录是老板名转的，他也承认转帐记录，他说是帮别人代发的，他不承认我们是他的员工，只说他是管理人，并不是老板，我们有证据证明了他是老板，他还是不承认，想逃避，这样会怎样裁决，胜率高吗？

ask20181204n7p 已过期 2018-12-04 回复(5)

对于公职人员在外私揽工程拖欠工资，他没有给我写欠条，但是我们都有统一的记工记录和工资总数。还有干活的现场视频，图片记录。我们如何起诉。

步步高，奋斗吧！已过期 2019-01-17 回复(5)

包工头欠我工资已经4年了，打电话不结，我们没有签过合同，但是打有欠条？

ask20190118ln8 已过期 2019-01-18 回复(8)

别人欠我5000多元，但是我们之间没有签合同。只有微信聊天记录表明他欠我的钱，但是现在微信不回，打电话不接，咨询一下怎么要回来钱

ask20190417kl0 已过期 2019-04-17 回复(5)

我们学生找的兼职，没有签合同，试用期一个月结束了，不想干了，但是老板以不发工资为由不让走，这算违法吗？老板以一个月培训为借口，她说这是免费培训的我，这样就不能发工资（工作机构：艾科斯教育）

浅忆ゞ那一抹离殇已过期 2019-04-27 回复(3)

我们合同上写的底薪是1720，但是到发工资的时候底薪是1510这是合法吗？要怎样维权自己

果贝已过期 2019-05-04 回复(2)

我们签了一个合同，上面写30天以内被辞退没有工资，但是只有公司有一份合同，我们没有，我们做了13天被辞退，能不能要工资

ask20190627t0z 已过期 2019-06-27 回复(4)

我们签了一个合同，上面写30天以内被辞退没有工资，但是只有公司有一份合同，我们没有，我们做了13天被辞退，能不能要工资

ask20190627t0z 已过期 2019-06-27 回复(4)