我爸爸在一所高中干后勤工作十年了，现在我爸爸已经60了校方要求我爸爸退休，可是我爸爸在去学校之前没有签订任何合同，我想咨询一下律师像我爸爸这种情况退休后是否享有退休金之类的补偿
公有房有每个月的交租发票,无租赁合同是否应该享有同等拆迁补偿
我们家要拆迁了,是公有房.原有的租赁合同是我奶奶的名字,后来奶奶过世了,我的爸爸还是继续交租住在里面,有每个月的交租发票,这期间租赁合同在一次交租时被房管所的人要回去了,说是我奶奶过世多年了,这个没有用了,我的爸爸一直住到现在,刚拿到拆迁的告住户书,上面写拆迁补偿要租赁合同,请问我们有每个月的交租发票,无租赁合
公有房有每个月的交租发票,无户口,无租赁合同是否应该享有同等拆迁补偿
我们家要拆迁了,是公有房.原有的租赁合同是我奶奶的名字,后来奶奶过世了,我的爸爸还是继续交租住在里面,有每个月的交租发票,这期间租赁合同在一次交租时被房管所的人要回去了,说是我奶奶过世多年了,这个没有用了,我的爸爸一直住到现在,刚拿到拆迁的告住户书,上面写拆迁补偿要租赁合同,请问我们有每个月的交租发票,无租赁合
1.如果公司不给签无固定期限合同,可以吗 2.6月30日合同就到期,工作到6月30日就满十年工作年龄.公司现在要终止续签,要怎么经济补偿.
市政府需要收购用人单位地块进行开发，用人单位需搬迁至新的地方。本人与单位签订无固定期限合同，已于此单位工作40年。然而本人不希望跟随用人单位去新的地方工作，希望结束合同。请问这样的情况是否能够得到补偿？
1.在超市工作了两年半，下个月20日合同到期，我不想去签，可否有补偿。 2.公司每年都有十三薪，但在一月份拿，但公司说我没有十三薪，做法是否正确
05年签订无固定期限合同的员工，现在提出辞职是否需要支付经济补偿金？
05年签订无固定期限合同，现在提出辞职是否需要按照原合同规定向单位支付经济补偿金？ 按照原合同法规定,签订无固定期限合同的员工辞职需向单位缴纳补偿金;新劳动合同法规定无需缴纳,但附则中规定原合同继续有效. 问题的关键是劳动合同法附则中对新法实施前后的衔接如何解读？
工作累计满10年，但还在本期的劳动合同期内，是否可以立即申请与企业签订无固定期限劳动合同，而不等劳动
工作累计满10年，但还在本期的劳动合同期内，是否可以立即申请与企业签订无固定期限劳动合同，而不等劳动合同期满？谢谢
请问劳动合同期满用人单位不再续签是否得到经济补偿 我是2004年7月签定的实习合同,2005年7月签定5年的正式劳动合同,2010年7月31日期满,用人单位不再续签,请问能得到经济补偿吗?如能得到,补偿金额应怎样计算?谢谢!
在驻地部队工作超25年但是没有签订劳动合同，被辞退可以获得相关补偿吗？
我父亲于1985年由亲戚介绍在湛江某驻地部队食堂担任厨师一职至今，由于当时没有签订合同，部队方面也没有提起，25年过去了，过多几年我父亲就70岁了，年纪大了，体力也大不如前，我想请问，如果部队辞退我父亲的话，我父亲可以获得相关的补偿吗?
在驻地部队工作超25年但是没有签订劳动合同，67岁了，被辞退可以获得相关补偿吗？
我父亲于1985年由亲戚介绍在湛江某驻地部队食堂担任厨师一职至今，由于当时没有签订合同，部队方面也没有提起，并且一直也没有办理相关的社保，养老金，25年过去了，現在我父亲已经67岁，早就过了退休年龄。我想请问，如果部队辞退我父亲的话，我父亲可以获得相关的补偿吗?
