我在这边干了20多天，工资有点低，准备离职，然后同意离职了，我们这每个月是25号发工资

我在这边干了20多天，工资有点低，准备离职，然后同意离职了，我们这每个月是25号发工资，我离职之后工资不能当面结清，只能等到25号发工资的时候再给我结，这合法吗？并且没有签劳动合同，只填了一个入职通知书，我干的是餐饮，我可以采取什么措施？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：幸【万迟】会
提问时间：2019-05-05

你好，我想咨询工资问他，我们每个月15号发工资，我之前提出离职他事先同意了，但是到离职那天他又不同意，我又继续做到17号，我17号离职，共一个半个月工资，离职当天我打电话给老板，老板就叫我走，承诺我工资盘点完后发给我，时隔一个月后我向他要工资，他的意思是不想给我，就用规章制度牵制我，但是规章制度上没有我的

ask20150330jzz 已关闭 2015-10-19 回复(0)

我们每个月老板都要压我们两千工资，然后离职了老板不承认压了我们两千

我们每个月老板都要压我们两千工资，然后离职了老板不承认压了我们两千，说只有那么多，我们该怎么维护自己的权益

ask20160506r5t 已关闭 2016-11-11 回复(0)

这边工资对不上我们3个人上班都是销售卖货然后每个人都卖的

这边工资对不上我们3个人上班都是销售卖货然后每个人都卖的一样结果发工资的时候我和卖的最高的没发提成反而是比我中间的人有提成原因就是主管做工资表的时候我们俩已经说辞职了没说的反而有提成

ask201705177fo 已过期 2017-05-17 回复(1)

我们没有签劳动合同，我们离职是经过老板同意的，但发工资一直拖着不给

我们没有签劳动合同，我们离职是经过老板同意的，但发工资一直拖着不给，原因是没有写离职报告

贱de太耀眼已过期 2019-02-01 回复(3)

我想离职，然后我们公司不让离职，这种情况，我要离职之前要做什么准备

我想离职，然后我们公司不让离职，这种情况，我要离职之前要做什么准备，或者什么证据

（-.-）已过期 2019-02-18 回复(3)

旷工三天，然后公司要求我们写自动离职表，然后之前的工资全部都没有

旷工三天，然后公司要求我们写自动离职表，然后之前的工资全部都没有，这合法吗

ask20190309pwk 已过期 2019-03-09 回复(3)

请问我这边网吧转让了，我们被辞退，我们跟公司说立马结清工资，公司不同意说按他们的规定走15号发工资

请问我这边网吧转让了，我们被辞退，我们跟公司说立马结清工资，公司不同意说按他们的规定走15号发工资，但是店转让了，要是不发工资，我们也找不到人了，现在就是担心这问题，公司很强硬要我们签一个离职单，因为工资问题我们拒签，到现在也协商无果，辞退补偿金更是提都不提，请问一下怎么弄，我们这边劳动局也是慢的不行

ask20190413ia2 已过期 2019-04-13 回复(3)

请问我这边网吧转让了，我们被辞退，我们跟公司说立马结清工资，公司不同意说按他们的规定走15号发工资

请问我这边网吧转让了，我们被辞退，我们跟公司说立马结清工资，公司不同意说按他们的规定走15号发工资，但是店转让了，要是不发工资，我们也找不到人了，现在就是担心这问题，公司很强硬要我们签一个离职单，因为工资问题我们拒签，到现在也协商无果，辞退补偿金更是提都不提，请问一下怎么弄，我们这边劳动局也是慢的不行

ask20190413ia2 已过期 2019-04-13 回复(2)

我是4月5号在公司离职的，然后公司规定的发工资日期是每个月15号

我是4月5号在公司离职的，然后公司规定的发工资日期是每个月15号，所以我三月的工资应该是四月15号发，但是没有发，公司回应要延迟一个月，并且因为我们的公司产品是有一个月退费期的，说有退费了还有扣除我的工资，请问延迟发和因为产品退费扣除我的工资合法吗？我该怎么维权

ask20190419968 已过期 2019-04-19 回复(4)

我在这边干了20多天，工资有点低，准备离职，然后同意离职了，我们这每个月是25号发工资

我在这边干了20多天，工资有点低，准备离职，然后同意离职了，我们这每个月是25号发工资，我离职之后工资不能当面结清，只能等到25号发工资的时候再给我结，这合法吗？并且没有签劳动合同，只填了一个入职通知书，我干的是餐饮我可以采取什么措施

ask20190505fty 已过期 2019-05-05 回复(7)