本人是一家母婴店的门店经理，但是由于公司经营不善，本人提出离职

本人是一家母婴店的门店经理，但是由于公司经营不善，本人提出离职，但是离职前，我用自己的信用卡给公司垫款35000元，本来老板说3月20之前给处理来，现在又改了注意，改到4月16号，但是到时候信用卡就到了还款日了，现在老板电话不接，微信把我拉黑，还说要扣我10000的培训费，因为我们之前签过一次协议我要在这里工作满3年，不然就扣我3万块钱，这个协议有效吗？信用卡的钱我该怎么办？

关于公司每年组织员工参加培训以及公司单独为其本人参保商业险，但是由于员工的原因提出离职了，公司方面有

关于公司每年组织员工参加培训以及公司单独为其本人参保商业险，但是由于员工的原因提出离职了，公司方面有哪些法律规定向员工索要相对应的补偿吗？ 公司5月份组织员工去听讲课培训，听完课第二天，参加培训的人员有一人提出离职申请。请问这部分培训费是否跟此名离职员工索要。 公司于2014年为在单位工作10年老员工参保

我是一家企业的会计，我是今年四月份发邮件提出离职申请书，但是由于公司到七月份还没安排新人交接

我是一家企业的会计，我是今年四月份发邮件提出离职申请书，但是由于公司到七月份还没安排新人交接，而且每月都拖欠工资于是我便自离了。然后公司现在反而说要起诉我，不知道是否合理

本人在1月28号在一家小公司入职，3月14号离职，试用期工资4000,但是结算老板给我两千

本人在1月28号在一家小公司入职，3月14号离职，试用期工资4000,但是结算老板给我两千。他说吧过年的周末全部抛出不能有钱，我不漫一个月所以按照北京规律只有2000,请问有这件规定。还有过年她放了20天，是她自己要求放的，他说2月过年给钱，但是最后说她没说过。过年不给钱合理吗？

我是一家饭店的员工，因为结婚着急，没有提前提出书面离职申请，但是经过经理的同意批准离职

我是一家饭店的员工，因为结婚着急，没有提前提出书面离职申请，但是经过经理的同意批准离职。我是3月底离职，饭店两个月也不发工资，怎么办。我的工资应当发吗

本人在一家公司上班，由于待遇太低无法在此继续工作。今日找老板办理离职(急辞工)

本人在一家公司上班，由于待遇太低无法在此继续工作。今日找老板办理离职(急辞工)，老板说让我可以走了，但是工资不发(4月份和5月份)的 在合同中有显示的是办理急辞工的是要扣除底薪的一半工资1065，请问我现在该怎么做，而且今日公司里其他员工的4月份工资已经发了，我的却没有？？？？？

你好潘律师。我在上海一家公司上班，进来将近一个月了，但是由于家庭原因我需要离职

你好潘律师。我在上海一家公司上班，进来将近一个月了，但是由于家庭原因我需要离职。进公司还没有签合同转正，我没法提前告知公司。因为我是来接替一个人的职位，而那个人现在也没有离职。我走了可以当时结清工资吗？他们有压一个月工资，我不知道能不能拿到。

我在一家外企工作十多年了，上个月向公司提出离职，部门经理找我谈话:公司每月加近七百元津贴

我在一家外企工作十多年了，上个月向公司提出离职，部门经理找我谈话:公司每月加近七百元津贴，让我继续做下去，到了发工资的时候却没有兑现，我有什么办法可以要回这部份津贴

我在一家外企工作十多年了，上个月向公司提出离职，部门经理找我谈话:公司每月加七百元津贴

我在一家外企工作十多年了，上个月向公司提出离职，部门经理找我谈话:公司每月加七百元津贴 ，让我继续做下去，到了发工资的时候却没有兑现，我有什么办法可以要回这部份津贴吗？

我于本月初提出月底离职，但是由于经营不善本月中旬公司解散，这

我于本月初提出月底离职，但是由于经营不善本月中旬公司解散，这种情况我能拿到经济补偿金吗？

本人是一家直营店的门店经理，由于公司经营不善，所以我提出了离职

本人是一家直营店的门店经理，由于公司经营不善，所以我提出了离职。但是离职前我用自己信用卡给公司垫款35000元，信用卡要到还款日了，老板还在拖，并且要扣我10000元培训费。