是私营的也没有签订合同!这个是公司和员工一起赔偿还是员工承担,是怎么样赔偿的!
由于小失误,并未给公司造成什么损失,却要求给客户写赔偿保证书,合理吗?
我是一名挖掘机售后服务人员,公司派我去给一名客户的挖掘机做保养,在保养过程中,由于一点小失误把发动机用机油弄脏了,但挖掘机没有任何问题,客户要求赔偿,其实他想把这台挖掘机卖给公司,公司就把责任推到我个人身上,还让我写了保证书,本来不想写,但公司三番两次的让我写,最后是公司口述,我写的。说由公司出面,
客户退保金额是20万,实际付款2万,一周后客户发现后,至公司后,补其18万,但是客户不满投诉要求赔偿2万,公司要求员工个人赔付2万,请问是否合理? 可是公司领导要求由几个责任人分别承担!我应该怎么办呢
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
如果设计员工失误对公司造成损失。前提是因为公司老板与客户争执而导致提前出册后公司出册流程中省略了校验
如果设计员工失误对公司造成损失。前提是因为公司老板与客户争执而导致提前出册后公司出册流程中省略了校验这一流程。设计师需承担多少责任
一员工在职期间,下班后在家摔倒导致骨折,公司需要进行赔偿吗?或有没有责任?
一员工在职期间,下班后在家摔倒导致骨折,公司需要进行赔偿吗?或有没有责任?
员工侵占公司财物 公司要求返还 法院仅认定员工是行为丢失只需要赔偿!!!!
背景:一员工(非职务期间)侵占我公司的办公苹果笔记本电脑不还,声称丢失,该员工只出具了派出所的报案证明,我司向法院起诉,请求返还电脑。法院只根据派出所出具的报案证明调解,认为员工确实丢失了电脑,只需要赔偿(电脑用了半年,原价8千多)5千多元,我司不同意调解结果。法院判决驳回我司的要求返还原电脑的请求。
甲方:某建材公司(以下简称公司) 乙方:某女士 由于公司员工工作失误而导致,某女士认为我公司欺诈,要求赔偿,我公司员工恳请公司把问题简单处理,经3方协定,愿意做出让步,进而赔偿,但是拿到赔偿后的某女士,还不满足,继续提出无理要求,并就此威胁,如不答应,就将我公司告上法院。 寻求专业意见
公司刚花8000买了智联上的服务,由于我操作失误,发布招聘信息的时候选择了全国,导致400多个空余的职位信息 一下子都用光了。公司要我赔偿,请问我该赔偿么?应该赔偿多少?