本人今年6月份入职 ，签订的劳动合同期限为一年，现在是11月份
本人今年6月份入职 ，签订的劳动合同期限为一年，现在是11月份，公司想要要我自动离职，理由是公司发展不济，公司应给我什么赔偿
我今年3月份到上海一家公司，直至现在11月份，公司也未跟我们签订劳动合同，更没有给我们缴养老保险，在
我今年3月份到上海一家公司，直至现在11月份，公司也未跟我们签订劳动合同，更没有给我们缴养老保险，在这9个月期间，我跟我其他同事曾多次向老板提出，并还在公司员工会上提出。老板以不知道为由，让我们自己去办，一直拖到现在。请问我们现在如何保护自己的合法权益。
08年之前签了3年的劳动合同，今年续签，单位告诉我这次续签的合同才算第一次签订固定期限合同？
我07年到的单位，签了3年的劳动合同，今年续签，根据劳动合同法，连续签订两次固定期限合同，第三次可签订无固定期限合同。可单位告诉我这次续签的合同才算第一次签订固定期限合同？07年签的不算，因为是在新劳动法生效之前，这样合理吗？
各位律师：本人已于公司签订两次固定期限劳动合同，今年8月12日就要签第三次合同了
各位律师：本人已于公司签订两次固定期限劳动合同，今年8月12日就要签第三次合同了，但是公司发下来的意向书上写着合同日期为2015年8月12日到2016年8月11日，也就就是说第三次合同只跟我签一年，按照劳动法是不是应该签无固定期限合同？公司是不是违反了劳动合同法？如果我要求签无固定期限合同公司不同意怎么办，现在公司
2014年11月份跟单位签订了无固定期限合同，现在单位要与我们解除劳动合同
2014年11月份跟单位签订了无固定期限合同，现在单位要与我们解除劳动合同，说是协商解决，其实就是强制性的，我们的年休假还没有休，而且补偿金说包含了未休年休假的工资，我们不同意，他现在说岗位合并了调整了，直接单方面解除合同，这样合法吗，而且单位一直都没书面通知我们要解除合同，只是来几个部门经理来沟通，有人
安徽省合肥市，劳动仲裁，本人跟公司签订正式劳动合同，现在公司单方面合同期限内违约
安徽省合肥市，劳动仲裁，本人跟公司签订正式劳动合同，现在公司单方面合同期限内违约，理由是公司经营不善，但是没有办理辞退等任何手续，工资拖欠不发，社保欠费不缴纳，人员也不遣散，感觉就是等着员工自己离职。请问，这种情况下，仲裁出了申请要回应得工资以及追补缴纳社保外，能否申请补偿金？
我是今年毕业的大学生，到新疆建设兵团工作，17年七月份来时候，没有签订劳动合同，现在要辞职让签合同
我是今年毕业的大学生，到新疆建设兵团工作，17年七月份来时候，没有签订劳动合同，现在要辞职让签合同！可不可以告他们违法。支付我双倍工资？刚来的时候他们说兵团人事冻结，不知道他们这么说是不是可以不用签合同。
你好，我跟单位签订了无固定期限老公合同，已工作满一年，现在单位要跟我解除劳动合同
你好，我跟单位签订了无固定期限老公合同，已工作满一年，现在单位要跟我解除劳动合同，我需要怎样维权，得到经济补偿？
个人劳动合同到期，应该签订无固定期限合同，现在已经在本公司工作11年
个人劳动合同到期，应该签订无固定期限合同，现在已经在本公司工作11年，但是由于签订改为不定时工作制，导致到现在还没有续签，已经超过两个月，这期间能不能拿到双倍工资，
您好，我想问一下，我现在租的房子是从今年6月份开始签订一年的合同
您好，我想问一下，我现在租的房子是从今年6月份开始签订一年的合同，但是现在房东说要更换房东名字，请问这份合同还生效吗？
