相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

你好,公司未经员工同意更改工资绩效,变相降低工资,怎么办

你好,公司未经员工同意更改工资绩效,变相降低工资,怎么办

问题状态:已过期 回复 (4)
提问人:ask20181122kc3
提问时间:2018-11-22
相关咨询

公司变相的减降低员工工资怎么办

公司现以发不出工资为由而降低员工工资这算违法吗?说现在公司没钱愿意留下来的一个月就给一千多,不愿做的就和他说办离职,这算是变相裁员,违法吗?

sarah213 已过期 2014-12-07 回复(1)

公司未经员工同意,单方面更改劳动合同、克扣工资。我准备这样拟写一份解除劳动合同的通知给公司,请问这样

公司未经员工同意,单方面更改劳动合同、克扣工资。我准备这样拟写一份解除劳动合同的通知给公司,请问这样写可以吗?会对我的仲裁索赔补偿金有影响吗?谢谢! 解除劳动合同的通知 本人因公司违反劳动合同法第三十五条之规定,单方面变更劳动合同约定的内容,并违反劳动合同法第三十八条之规定,克扣本人1-4月工资。现决定

1360158827 已过期 2015-05-22 回复(2)

老板强行要求员工买该公司过期的产品,未经同意强行在工资里扣除,我该怎么追回自己的权益。

老板强行要求员工买该公司过期的产品,我已经申请离职了,就强行在工资里扣除,我该怎么追回自己的权益。未签订合同。但有工资打款证明,可以吗申请劳动仲裁吗?

gulichan 已过期 2015-06-30 回复(1)

公司刻意降低个别部门员工的绩效,变相扣减员工工资。我们是拿月薪职工,底薪+绩效-五险一金=月薪

公司刻意降低个别部门员工的绩效,变相扣减员工工资。我们是拿月薪职工,底薪+绩效-五险一金=月薪。请问公司是否违反劳动法

ask20151015e35 已关闭 2015-10-15 回复(0)

你好!老板公司倒闭 拖欠员工工资跑了 我们该怎么办 怎么拿回

你好!老板公司倒闭 拖欠员工工资跑了 我们该怎么办 怎么拿回我们的工资?

ask20160312ms2 已过期 2016-03-12 回复(3)

公司外包,员工工资降低怎么维权

公司外包,员工工资降低怎么维权

ask20180602087 已过期 2018-06-02 回复(2)

公司以调整工资方案为由!变相的降低工资,我不同意公司新出的薪资方案

公司以调整工资方案为由!变相的降低工资,我不同意公司新出的薪资方案!公司就不安排上班!公司所谓的调整是否和理合法?

ask20180708ruj 已过期 2018-07-08 回复(6)

你好,我工作的公司经常克扣员工工资,每月工资的20%拿来做绩效

你好,我工作的公司经常克扣员工工资,每月工资的20%拿来做绩效。说是绩效,这个钱纯粹是让她扣的,连空调忘记关了都可以立即扣,忘记打卡也扣10块什么的,完全是自己规定的。 而且发工资是发现金,没有工资单,只是让我签个名 合同一式两份两份都拿走了。 现在想辞职,如果她以辞职为由克扣员工工资的话,我应该怎么办

ask20180724eyd 已过期 2018-07-24 回复(5)

公司调岗,工资降低,个人不同意,对我进行评估降薪,属于变相辞

公司调岗,工资降低,个人不同意,对我进行评估降薪,属于变相辞退吗

ask20181103u58 已过期 2018-11-03 回复(4)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏