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劳动合同到期,员工不想续签,单位应该办理哪些手续

劳动合同到期,员工不想续签,单位应该办理哪些手续,依照的是劳动法里的哪一条具体规定,单位是否需要支付补偿等?

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:1207013377
提问时间:2013-01-08
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劳动合同到期,未办理终止或者续签手续,该如何处理?

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慧子 已解决 2009-03-10 回复(5)

你好!我的合同时在7月15号到期,我不想续签劳动合同,需要怎么通知单位不续签,以什么样的形式通知,谢

我的合同时在7月15号到期,我不想续签劳动合同,需要怎么通知单位不续签,以什么样的形式通知,以及期间需要注意些什么问题呢

七喜 已解决 2009-06-06 回复(1)

用人单位想在员工合同到期时终止劳动合同,应该与员工签什么协议吗?

请问: 我单位与一员工的劳动合同即将到期,单位与员工双方都不想再续签合同,这种情况下,应该与员工签什么协议吗? 我从网上查有“终止劳动合同意向通知书”,还有“终止劳动合同协议”,不知该签哪个?格式是怎样的? 谢谢!

cgsimm 已解决 2009-06-18 回复(5)

用人单位与劳动者办理解除或终止劳动合同手续有哪些规定?

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huangda2086 已过期 2009-08-12 回复(4)

劳动合同到期,用人单位若不再续签应该提前通知员工吗?

2002年进入现在的公司,今年12/31合同到期,到现在公司还没有通知是否续签合同,请问,公司应该最晚什么时候通知我?或者说我现在应该怎么办?

zhanggw 已过期 2009-12-15 回复(2)

劳动合同到期,不想续签,办什么手续?

我的劳动合同明年4年到期,本人不想续签。但单位要求写一个包含“与本公司无任何劳动纠纷”内容的东西,请问这个是合理的吗?我的理解是,合同到期,直接办交接手续就行,为什么还要写这个呢?是企业的自我保护码?

比目鱼会飞 已解决 2010-10-20 回复(3)

劳动合同到期后,公司先提出不续签后来也未提出不续签,可就是不给我办理相关手续,我该怎么办

情况如下: 1.我在分公司上班,因分公司没有接受档案和缴纳五险一金能力,故让总公司接收和缴纳,当然我签的合同也是和总公司签的,盖的是总公司的章,和总公司法人的章,一共是签了三 年。 2.由于我2010.10.31号合同到期,总公司提前不到一个月给我下了一个“劳动合同终止书”,通知我11月5日前去总公司办理劳动关系

nanguo 已过期 2010-11-02 回复(1)

劳动合同到期,我不想续签,办什么手续? 在新劳动法里是否有赔偿??

我的劳动合同今年12月底到期,本人不想续签。但单位要求写一个包含“与本公司无任何劳动纠纷”内容的东西,请问这个是合理的吗?我的理解是,合同到期,直接办交接手续就行,为什么还要写这个呢?是企业的自我保护码? 请问在新劳动法里是否有赔偿??? 因为我们公司曾经因为不给员工上保险让人告过,所以人事才要求

abcplmm 已关闭 2010-11-29 回复(0)

劳动合同到期,我不想续签,公司不给办理社保转移等手续,我应该怎么办?

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liehuo2432 已过期 2011-03-30 回复(1)

劳动合同到期不再续签劳动合同,劳动者是否应该办理解除劳动关系手续。

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gaoyitong 已过期 2012-08-08 回复(1)
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