上班期间出车祸，公司没买社保，只买商业险，肇事者已经赔偿医药费和当月工资。公司是否还需要支付工资？？
公司关闭 以前5年内的诸如元旦2号3号 国庆的4号到7号都未支付双倍工资 请问 我可以向公司提出加付赔偿金吗？也就是说除了未支付的 然后再加上原来的乘个百分之五十到百分百 之前看到有条款规定 不知道对不对 加付赔偿金成立的条件是 劳动行政部门责令限期支付应付金额，用人单位逾期不支付的！这个怎么理解！
职工交通事故工伤,职工已赔偿到对方的误工费,医疗期公司是否需支付工伤工资
因车祸造成工伤,受伤职工获得交通事故赔偿后（已支付误工费护理费）但厂里也给工伤认定后,结果认为是工伤,请问那在此受伤职工医疗期没上班那估时间,公司需要再支付其工资吗?
公司有一个有7年工龄的员工，被辞退了，对方要求工龄工资是否合法，还有公司从来没有给员工买过社保。该员工应该怎么样拿起维权的武器？
公司有一个有7年工龄的员工，被辞退了，对方要求工龄工资是否合法，还有公司从来没有给员工买过社保。该员工应该怎么样拿起维权的武器？
我公司出现财务困难，公司要求我的暂时工资减半发放，我不同意因而拒领2月份工资，同时一边与公司协商中，我们是2月1日发1月份工资，直到现在，一个星期过去了，公司也没有通知我去领取全额工资。请问，我是否可以以公司不能足额支付工资而提出解除劳动关系？并要求支付一个月工资的经济补偿金？同时要求按比例结算过去近7
给公司从事工作内容工作岗位的事情是否可以要求企业支付工资之外的报酬
本人被公司要求从事本人工作岗位之外的工作，本人是否向公司索取工资之外的劳动报酬，因为该项工作技术性更高。其法律条款是什么
我待这家公司已经有11个月了，想问一下是否可以申请双倍工资的赔偿，还有是不是满1年之后双倍工资的赔偿就不可以申请了呢？
我于二个月前发生了车祸，我属于受害人，车祸了发生时腰椎受到强烈的撞击，造成腰椎性压缩骨折。当时由于疼痛所致，未发现我的左手上的手镯（和田玉手镯，价值8000元）碎裂，并且也未捡到碎裂的手镯块，这种情况能否要求肇事者赔偿损失？
员工12月工伤，肇事者赔偿医药费以及按公司开具的工资证明给于赔偿金。公司12是否需要支付工资？员工12月出事前出勤7天。公司是否需要付7天，还是需要付整个月，或者说因为肇事者已付，公司不需要支付？？
