新员工刚上班10天，开其他人工号，为客人充值。充值得的钱下自己口袋。
我公司有个新员工，刚刚进来十天，就在上班的时候。自己的工号不用，开其他人工号，为客人充值。充值得的钱下自己口袋。刚来10天，就私自客人充值了8000多元，报警了，警察只叫我们私下处理，不受理，请问，我能有什么途径追究他的责任？
您好，我在深圳一家加工厂上班，但前不久工厂因天然水起火烧伤员工8名，我是其中伤势较轻的，眼看伤病一天天的好转工厂负责人却要我回家自己休养，其他的赔偿问题他们一概不负责，请问他们这样做对吗？我又该怎么办呢？
一股东非法转让另一股东的股权给自己和其他员工，违反公司法哪些
两个人成立的有限责任公司，小张拥有80%股份，小蔡拥有20%股份，三年后股东（小张）生病瘫痪了，公司技术骨干要求分掉小张的股权，股东（小蔡）偷取小张的私章和身份证复印件去工商变更了登记，小张不是股东了， 小张知情后想要起诉，可以告什么？公司法有哪些规定支持小张的。
主人请客吃饭，一客人酒后一个小时猝死了,其他人和主人被告上法庭，其他客人应付多少责任？
我因为感谢朋友对我的照顾，请了9个人吃饭，一客人喝了一小杯酒后感觉不适，送到医院后，过了一小时意外猝死，请问其他一起去吃饭的客人应付多少责任，如果付，责任有多大？
您好 请问 在酒吧 上班 客人打伤老板和员工 员工 的伤谁负责
在酒吧客人与老板发生 争执 客人叫来人 打老板 老板娘叫我去锁门 我也被打伤 现在老板 不管不问 我该怎 么办
公司的一个同事，帮客人充值的收入(钱)，给拿走了，也突然没上班，这能不能立案
公司的一个同事，帮客人充值的收入(钱)，给拿走了，也突然没上班，这能不能立案 少说了，帮客人充值的收入(钱)，是属于我个人的，给拿走了，也突然没上班，这能不能立案
酒店员工在上班期间遭遇客人殴打，导致轻微伤，酒店有无责任赔偿？
2012年1月4日，本人（某四星级酒店商务中心文员）在上班期间遭客人殴打，自己报的警，后经医院检查及验伤为轻微伤。开始是由酒店出面与打人者协商，赔偿金额未能达成一致，最后本人委托父母和打人者在派出所进行协商后，打人者赔付本人双方协商好的金额，派出所留有事件案底。而本人在家休养期间，酒店承诺给员工的带薪养伤
我是卖点读机之类的推销员，近期刚刚上班，然后旁边就有一个卖其他牌子的点读机，然后我口才比较好，所以吸引顾客比较多，然后旁边那个是老推销员，她就恐吓我这个新员工，每天都趁我们店没人的时候骂我，然后说要找人杀了我，还说以后见我一次打我一次，她是当着十几个顾客的面说的，但是还有其他公司员工听到了，说的很吓
我是私营店店主，员工刚上班七天，第八天请病假，第九天跟其他同事说辞职不干，一直没有打电话和其他方法直
我是私营店店主，员工刚上班七天，第八天请病假，第九天跟其他同事说辞职不干，一直没有打电话和其他方法直接向我申请辞职，过了二十天结工资的时候突然说要结工资，这样的话工资还需要发吗？
因员工上班途中骑车没有看前方，头看旁边，导致前方有人没有看到，挂到路人的书包，导致自己摔跤，请问算工伤吗
我是一所高校教师，上的是在职博士，学费自己出的，没有享受任何优惠政策，正常上班，博士毕业后，想去其他
我是一所高校教师，上的是在职博士，学费自己出的，没有享受任何优惠政策，正常上班，博士毕业后，想去其他学校，原学校不放档案，不同意调走，怎么办，谢谢您！
