我因身体不舒服的原因拒绝公司在已是加班时让搬重东西的要求被开除了

我因身体不舒服的原因拒绝公司在已是加班时让搬重东西的要求被开除了，我在职总共10天期间没有休过假，就两天没有加过班，我应该怎么去要工资

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提问人：Turned丶
提问时间：2018-09-04

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公司现在通知我说要取缔我现在的岗位，让我去做工作性质完全不一样的岗位，但新岗位对我的身体有伤害，我没有办法承受，公司现在以签订了《劳动合同补充协议》上的条款来威胁我，我该怎么办？《劳动合同补充协议》上的这条：甲方因工作需要，在合法的前提下有权对乙方工作岗位和工作地点，进行适当调整，乙方应当服从。

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你好，我想问下。有一天我身体不舒服没有提前给公司打电话，后来公司把我开除了确扣了我9天工资，而且有2天正常休假没有算工资合法吗？我工资2200上了19天的班却只发了5天的工资，有14天工资没有算。我每个月都有3天假，可是他们却说休假不算工资。我是正常休假。

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