公司将取缔我现有岗位，要求临时调岗，但新岗位对我身体有害，请问我能拒绝吗？ 公司现在通知我说要取缔我现在的岗位，让我去做工作性质完全不一样的岗位，但新岗位对我的身体有伤害，我没有办法承受，公司现在以签订了《劳动合同补充协议》上的条款来威胁我，我该怎么办？

《劳动合同补充协议》上的这条：甲方因工作需要，在合法的前提下有权对乙方工作岗位和工作地点，进行适当调整，乙方应当服从。
　　1.甲方根据工作需要，可以临时（期限不超过3个月）调整乙方的工作岗位，但仅限于同等工作性质的岗位，乙方应当服从，双方无需重新签订新的劳动合同。

请问下这条合法吗？？