在校大学生去企业上班没有签署过实习协议跟劳务合同申请离职,公司不批我要是硬要走

在校大学生去企业上班没有签署过实习协议跟劳务合同申请离职,公司不批我要是硬要走，后面还有什么责任吗？

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提问人：ask20180610ty5
提问时间：2018-06-10

毕业之前在一家公司实习，没有签订书面的合同。但是网签了，离职前一个月打了辞职申请，正常程序办理了离职。但单位不给解除网签合法吗？还是需要我交违约金？

ask20150822wvt 已关闭 2015-09-04 回复(0)

你好，本人是在校大学生在2014年向网上贷款公司贷款3000元没有签署任何书面协议合同只是传了

你好，本人是在校大学生在2014年向网上贷款公司贷款3000元没有签署任何书面协议合同只是传了学信信息和身份证正反面还款期限是5个月每月还款金额是600多第一个月我按时还款所以没有增加利息可是第二三个月晚还了两个月第二个月还款900多第三个月还款900多第四个月还款700多都已经还清就差最后的一个月还款本金60

ask201509256jl 已关闭 2015-09-26 回复(0)

您好，我在某公司上班不到一个月，面试时没有签署合同之类的，递交离职申请给回绝了

您好，我在某公司上班不到一个月，面试时没有签署合同之类的，递交离职申请给回绝了，理由是前段时间公司让离职时没有离职，现在就不给离职了，他们这样做法合法吗？

ask201601198uq 已关闭 2016-01-19 回复(0)

江律师您你好，我是一名应届生，现在在公司上班，当时签订实习协议时说到时候提前3天申请离职就可以

江律师您你好，我是一名应届生，现在在公司上班，当时签订实习协议时说到时候提前3天申请离职就可以，现在公司说要一个月后才能离职，现在很是苦恼，请问有什么好的办法可以尽快解决的吗？

ask20160412k2g 已过期 2016-04-12 回复(1)

在校大学生按学校规定实习，未签合同，也没有三方协议，面试时有过口头保证不会拖钱工资

在校大学生按学校规定实习，未签合同，也没有三方协议，面试时有过口头保证不会拖钱工资。请问应该去劳动局投诉还是申请民事诉讼？

ask2016100325a 已关闭 2016-10-03 回复(0)

大学生在校期间与公司签订实习协议，协议说明若是3月10号之前没有签订三方有3000违约金

大学生在校期间与公司签订实习协议，协议说明若是3月10号之前没有签订三方有3000违约金，但是公司说这个约束力不大，没什么用，不用管，若是3月10号之前就不想干了，需要支付违约金吗？

ask20161226he4 已过期 2016-12-26 回复(3)

我于2月28号申请离职。与公司协议3月15日解除合同。停止上班

我于2月28号申请离职。与公司协议3月15日解除合同。停止上班。。。3月十号。项目经理以玩手机为理由罚款。那天领导安排我工程报修工作。当时我在查看项目群。因为项目群有时也有我要做的工作。我是16年9月1号入职。公司从未给我看任何所谓罚款的规章制度。。现在要罚款了。才说有。一会儿200-一会儿100 既然有这方面的规章

ask20170316ljc 已过期 2017-03-16 回复(5)

请问实习期间没有和公司签合同或协议，工作未满15天且是突然离职

请问实习期间没有和公司签合同或协议，工作未满15天且是突然离职，没有提前书面或口头告知辞职，公司以此理由不发那十几天工作日的工资，合理吗？

ask20171212i6u 已过期 2017-12-12 回复(3)

在校大学生与公司签了实习协议，但实习期未满能离职吗？

miracle 已关闭 2018-03-17 回复(0)

大学生去企业上班没有签署过实习协议跟劳务合同申请离职,公司不批我要是硬要走

大学生去企业上班没有签署过实习协议跟劳务合同申请离职,公司不批我要是硬要走，后面还有什么责任吗？

ask20180610ty5 已过期 2018-06-10 回复(2)