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由于身体原因,上班困难,可公司又不解除我劳动合同,让我辞职,给适当补偿

由于身体原因,上班困难,可公司又不解除我劳动合同,让我辞职,给适当补偿,请问这样符合劳动法规定吗?

问题状态:已过期 回复 (10)
提问人:ask20180326agv
提问时间:2018-03-26
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