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公司拖欠工资 法人持有合伙人的不承担债务协议请问这样对我是不是不利???

情况是这样的:我于2012年3月前去这家公司面试并于当天就通知本人可去工作,公司有一个法人和一个合伙人,我进这个公司是由合伙人招聘进去的,后因两个老板合作不良导致几个月工资未发,招聘我进公司的合伙人走了,公司的所有财产都由法人接手,我有向法人提出要求发之前拖欠的工资,法人有承诺会发,我就继续工作了到10月22号,后来公司要求我做兼职,我觉得不妥提出了辞职,并向她索要之前拖欠的工资,法人给的答复是有钱了就会给我。我怕时间拖太久了,到时不好拿回工资 现在就想申请劳动仲裁 请问下像我这样的情况可以申请劳动仲截么?要提供什么有利的资料?可以要求赔偿双薪么?能有多少胜算???

问题状态:已过期 回复 (6)
提问人:wulin16301
提问时间:2012-10-27
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合伙公司,合伙人如果在外借债,我应该承担债务吗?

您好。向您请教一个关于公司合伙过程中的2个问题。是这样的: 我于09年9月入股一家中介代理公司,这个钱相当于加盟费是直接给他的,并与店老板签定合同,双方承诺从9月份,共负赢亏,共分利润,但经营执照及公司法人上仍是他的名字。经过这几个月相处,我发现这个老板处事有些轻率,而且可能有某些不经过我的末知行为。

jane2008ch 已过期 2010-02-18 回复(5)

公司卖给其他人了,之前原公司的债务由新公司承担的话,是不是以工人工资为优先。

您好! 我想请问一下,我在单位辞职后,单位一直拖欠我的工资,后来老板跑了,公司厂房已经卖掉了,老板拿了一些钱回韩国去了,还有一些剩余款,需要给员工工资和其他债务。但买工厂的人后来才知道,欠款不仅这些还有许多,剩余款大概有140万,欠款300多万,我的材料已经在法院那里了,只能等法官给消息了。 我想咨询

liwanghan 已解决 2011-07-06 回复(3)

请问没有签订合伙合同协议,但有收据,而且收据上注明是入股金,这样算不算合伙人

如果算是合伙人的话?在合伙人我没有同意下,还不提前通知合伙人。那他就私自退股。在这种情况下:我有没有权力去追究他对造成合伙人的损失责任?还有他要求其他合伙人要按他说的多少钱来退,这合理不?而且他还恐吓我,在他要求退股这种情况下,我不愿意接手他手上的股份,如果把店盘出去在按持有股份来分配,这样合法不?

黄建华7478 已过期 2011-07-09 回复(3)

我和另外一个人合伙开公司,他是法人,现在他在外面借了大量债务,人也跑了,我要承担多少相关责

我和另外一个人合伙开公司,他是法人,我只是作为股东出资,并不参与公司实际经营,现在他在外面以公司名义签字借了大量债务(借款合同上只有他的签字和公司的章,我并不知晓,也没有签字),现在法人也跑了,我作为股东要承担多少相关责任?唯一有一张借款合同,是在公司成立的初期,我也签字了,是不是能说明我参与了公司

asd427 已解决 2012-09-09 回复(2)

我买了一家公司,法人换成我了,他以前事情,是不是我不会承担?

我买了一家公司,法人换成我了,他以前事情,是不是我不会承担?

wenfuxi 已解决 2012-09-25 回复(2)

请问我的押金能否拿到,俩分合同是否同时有效,如果有效,该公司是不是既要发放给我工资,又要给我结算营业

2012 年8月30日我与一家餐饮公司签订了一份承包合同,为期半年。我雇佣了几个人帮我,不料没有几天他们因为环境等各种原因,不想干了,但是还没提要走,一时问我又找不到人,于是我与食堂现场经理协商,达成口头协议(我帮他们公司做,,做到合同期满,退我押金,但没有书面形式,不过这事该公司的人都知道,是食堂的经理和

asybzx 已解决 2012-10-14 回复(4)

请问下公司拖欠工资怎么办?

我是八月份去那公司上的班,因为为期只有一个月,所以没有签订劳动合同。因为工资是每个月十五号发工资,所以九月十五的时候只是发给我了上个月工资,但是九月份的工资没有发。后来问总管,他要求我把工作总结写一份,我也写了。但是现在到了十月十五号了,我想联系总管,他根本没理我。电话一直通话中。QQ联系也不回!请问

cometabc123 已过期 2012-10-15 回复(5)

您好 我想请问下公司拖欠几个月工资 公司未签劳动合同有交医社保 这样可以申请劳动仲截么???

情况是这样的:我于2012年3月前去这家公司面试并于当天就通知本人可去工作,公司有一个法人和一个合伙人,我进这个公司是由合伙人招聘进去的,后因两个老板合作不良导致几个月工资未发,招聘我进公司的合伙人走了,公司的所有财产都由法人接手,我有向法人提出要求发之前拖欠的工资,法人有承诺会发,我就继续工作了到10月22

wulin16301 已过期 2012-10-25 回复(5)

2012年9月份 因老婆生孩子 我请假12天 公司却扣我工资1600元 我是计件工资 请问公司这样

2012年9月份 因老婆生孩子 我请假12天 公司却扣我工资1600元 我是计件工资 请问公司这样的制度违法?

LX13315811861 已过期 2012-10-26 回复(3)
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