你好！我想知道；劳动合同上注明在与甲方解除或终止合同后，二年内不得在任何从事同类业务的单位工作

你好！我想知道；劳动合同上注明在与甲方解除或终止合同后，二年内不得在任何从事同类业务的单位工作，也不能自己从事同类业务。这样的合同是否较为苛刻？可否签订？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20171222e78
提问时间：2017-12-22

你好，请问劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同，用人单位应支付赔偿金，在用人单位与劳动者未签订劳动合同，超一个月未满一年的，用人单位应支付二倍赔偿金，二者在同一案中，能否并用。

88露露已过期 2013-02-21 回复(5)

劳动者患病医疗期满不能从事任何工作。单位要与我解除劳动关糸。我有权向单位要医疗补助吗？

短信用户已关闭 2014-11-16 回复(0)

律师你好，我在公司工作半年了，后来公司要求签劳动合同，合同主要内容是工作食堂承包合同终止或解除日止，合同还有就是死工资，但是公司一直找事三个人活叫两个人工作，工资还是一样，还有公司总是想法设法扣钱，我在公司工作并没有违反公司制度，如果被公司开除是否得到赔偿。

ask20150416dlo 已过期 2015-04-16 回复(4)

你好，我和公司签了艺人合同，上面写乙方收入不视为任何劳动关系所得，还有辞职后三年内不得从事相关行业。可我们实制上是劳动关系，现在想离职自己干，算违约吗？

ask20150910fyk 已过期 2015-09-10 回复(1)

这份保密协议算不算是合同员工离职后两年内不得从事本行业工作泄露本单位操作机密，如有发现，公司将由法务部处理，进入司法程序，后果自负

ask20151012hek 已过期 2015-10-12 回复(2)

你好，我之前工作的时候签了一年的合同，但是合同有一条是说合同到期后两年内不得从事类似或者相同的行业！我想请问一下。这一条合同到期了之后还生效吗？如果我从事了是否真的需要赔付违约金呢？

ask201603062k3 已关闭 2016-03-06 回复(0)

试用期间签订保密协议，有一条“解除聘用合同三年内不得从事相关行业工作”，如果在试用期内正常离职，有离职证明，也没有签过聘用合同，协调有法律效力吗，甲方是否有权利要求赔偿。

ask20160312a7u 已过期 2016-03-12 回复(2)

我昨天签了转正合同，有一条写。不管以任何形式不在他们单位工作之后，不得在两年内从事类似的工作。否则以我的工资200%的钱补偿他们的损失。如果他们打官司，是不是不会赢？应该对我不构成威胁的吧？

1467423665 已过期 2016-07-02 回复(2)

你好，我想问下，甲乙两方解除劳动合同，甲方规定乙方不得在半年内从事同行，甲方需要支付乙方半年的薪水吗

ask20160805mfo 已过期 2016-08-05 回复(3)

我之前公司合同有一条是写的离职两年内不得从事同类行业工作，那么我们之前是做汽车配件(注塑件），现在我要做别的注塑件，不是汽车配件的注塑件，这这种情况如果公司起诉我有用吗？

ask20170120hk6 已过期 2017-10-27 回复(4)