我在这个公司工作了三个月，第二个月开始的时候我签的合同，一式两份，交上去后老板要签字，但直到现在还没有给我备份，也不知道他有没有签字。我当时面试的时候老板说如果签合同后辞职的话要扣两个月的工资，当时我也同意了。现在想辞职，没有提前一个月提交辞职信，公司老板也没说要辞职信。现在想知道我们的口头承诺扣两个月的工资这件事违法吗，我现在该怎么办啊。而且到现在公司也没给我交五险。拜托了。怎么才能要回那两个月的工资呢？
事实上老板欺骗在先，正式上班后并没有领到老板一开始承诺的工资，（老板许诺过了试用期工资不会低于1700-1800，可事实上领到手的工资是1200一月）自动离职也是迫余无奈，事实上在自动离职前已经几次提出要走，只是没有正式提交书面辞职书，老板娘也亲口让写辞职书给他们，并说他们厂养不起这类话，可等真的去辞职了，老板
签了1年合同工作两个月辞职老板不给上月工资和抵押金当月工资还有没月签合同工作的钱是应该的吗
2009年2月3日签定劳动合同,为期一年,做瑜伽教练工作,没有节假日,周一到周五一天2节课周六日各一节.一节课30元.没有试用期.工资押18天.每月18号开上个月一整月的工资.抵押金500.分两个月扣第一个月扣300第二个月扣200.犹豫只发了一个月的工资只扣了300.合同上说辞职要提前一个月写书面信,辞职不给当月的工资等 我除了做合同
工资纠纷 我上了快两个月班，么填劳动合同，在领第二个月第一个月工资时，我顺便辞职，当时老板同意的，
我因为过敏向公司提出辞职，老板当时就给我们发纸让我们写辞职报告，而且让我们立马交东西走人，我问第二个月工资什么发，老板说不知道有么有我的工资，说要扣我们在第一个月补助的钱，还有第二月得钱，我就是么有提前给老板说辞职，我上到24号，整天加班，周末也加班，他们不给我发工资怎么办，如果扣完了怎么办！
工资纠纷 我上了快两个月班，么填劳动合同，在领第二个月第一个月工资时，我顺便辞职，当时老板同意的，
我因为过敏向公司提出辞职，老板当时就给我们发纸让我们写辞职报告，而且让我们立马交东西走人，我问第二个月工资什么发，老板说不知道有么有我的工资，说要扣我们在第一个月补助的钱，还有第二月得钱，就是么有提前给老板说辞职，我上到8月24号，整天加班，周末也加班，这给月他们不给我发工资怎么办，如果扣完了怎么办！
我在工厂干了四个月.老板后两个月给我投的保,现在我辞职了,还压了我两个月的工资,老板却说我欠公司的钱
您好:我是2011年2月14-6月18日在公司上的班,6月18号辞的职,至今压了我两个月的工资,公司四月份给我投上的保险,今天我问老板给我什么时候开工资,结果他却说我还欠公司的钱,让我去把钱还上,他说投上保必需干满半年,说我没有干满半年,我想请问有这项法律规定必需干半年吗? 并且,当时我辞职的时候没有交辞职信,口头跟老板提前打
提出辞职已经两个月了，老板还不让我走。自己离职的话，工资和押金能要回来吗?
7月初跟老板说了辞职了，可是到现在都不让我走，月底才发工资，而且我到现在为止有1200元押金在公司，公司规定说是离职3个月后才把押金退回给我，可是我实在是待不住了，如果我现在自己离职的话，工资和押金能要回来吗？
我九月十五号向老板口头提出辞职，老板答应了要我做到二十号，三十号发八月的工资，老板说我没有按合同上要求写辞职信要他签字，所以没有工资，请问还有没有希望要回来工资？
我在一家小店工作，还没有上班一个月但我不想做了。一天要上班十几个小时没有任何补助没有任何保险，现在我要走了老板说要在在干两个月要么没工资。两个月太难熬了，请问有什么办法解决吗？
我是2012.9.19进这个公司上班的，现属于试用期内，没有签劳动合同(他也没有说试用期工资多少），目前感觉这份工作不适合自己，想辞职，但老板不批，想让我自离好不给工资。我是9.29有跟他口头说想辞职，当时他说不想做，要等招到人，这是规矩，但是据我了解，试用期内是不用这样的。
