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这样的工厂,合法合理么?

家里有事去请假请了一个月,怕到时候来不了,想让自己的家人帮忙带领压的那个月的工资,可是其负责人说那还要去干一个月才能领,别人也不能领。谁家没有个急事大事?干脆让他给批辞职单吧,他也说现在也给你批不了,就算批了你也必须要再干一个月才能领工资走人。这样合理么?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:jiawei0826
提问时间:2012-10-03
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这样是否合法合理

您好!我家开一个菜场里的食品百货店,我们在这里租了有十来年了。我一直是每年农历12月16交一交租金,但是今年十二月初五口头告诉我们不再租给我们。租给了一个办超市的人。对会给他们多一半的租。而且已经和对方签合同。我们在法律上有什么权利来维护自己利益。谢谢!

老百姓333 已过期 2011-12-29 回复(4)

这样发放“福利”是否合法合理?

我们单位近日发放“节日福利”,但是却被告知是要钱的,你不要还不行,你不交钱还不行!请问这是什么“福利”?单位这样做是否合理合法? 中国石油销售公司辽宁分公司 一名普通员工

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我在一家医院工作,最近医院要求身体检查,起初我认为只是简单的看看有没有传染病什么的,可不成想要检查婚前性行为,而且如果有过婚前性行为的都要开除,我和男朋友在一起七年了已经发生过关系,本想结婚可是父母不同意所以一直拖着,现在医院用要求这样,我真不知道怎么办才好,来求助下大家。。想了解下医院这样做合法,

284520829 已过期 2012-01-11 回复(4)

公司这样做合理,合法吗?

你好,我们这批演员有些情绪原因突然旷工了.!他说我们罢工.!.停我们工作.!等处理.等到的处理是.扣除工资和去年的奖金各百分之50.转我们去当保安.!说当一个月看看表现情况在可转不转回来.!律师.!你说我们能告得赢他吗.他是个大公司.大集团.!

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工厂不要回族人!是不是歧视回族??这样合理吗?

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这样做合理吗,合法吗

请问工资推迟到下个月的20号才发,这样算拖欠工资吗

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这样合理吗,合法吗

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孤侠 已过期 2012-02-24 回复(7)

公司财产被盗,老板要我负责一半的经济损失。这样合理,合法吗?

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yhdiy 已过期 2012-04-29 回复(2)

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我在有家公司做事,做了2个月了,后来我怀孕流产了,我辞职但是管理员说辞职不到,不满3个月辞职要扣一个月的工资,要我辞急工,辞急工要扣950,现在我该怎么办啊

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