我门上班是12个小时对倒 做4天修息2天的 但厂里只给我门10。67个小时的工资,请问一下这样做和法吗?
您好,我想咨询下 五一三天法定节假日 可是我们却只能发一天双薪的工资我们小时工每小时6块,同行业的都涨到8块,全职的每天工作8小时 不给交保险 请问这样符合劳动法么?
每天劳动超过14个小时 没假日 工作了 75天坚持不下去了 老板还要扣工资
每天劳动超过14个小时 没假日 工作了 75天坚持不下去了 老板还要扣工资 怎么办
我在一家公司上班的。是店面销售的,公司在商场里租的位置。元来是2个人上班的,可是有一个人辞职了,现在就只有我一个人。我已经一个人顶2个人的时间有20天了。累的受不了了。要辞职。可是公司不给批,工资方面是压一个月的。可是现在2个月要多几天了。还不发工资,不给辞职。我快累死了,怎么办。可以去劳动局吗?没签什
我在一家公司的店面做销售的,本来是2个人上早晚班对换的。可是那个对班的同事辞职走了,就剩下我一个人,公司就跟我说给我找人可是20多天过去了,还不给我找人,我现在一天要上13个小时,很累所以我辞职,公司不批,还有工资方面是压一个月的28号发。现在就是2个多月还没发一次工资了,现在我该怎么办?不给辞职,拖欠工资
谁来帮我啊。我在一家公司的店面上班的,是销售员。原来是2个人上班的,可是有个同事辞职走了。就剩我一个人,公司说帮我找人可是到现在快一个月了。都没人来,我就辞职,可是辞职不批。工资方面是压一个月的28号发。可是到现在6月份的工资还没发,我问了我们主管。就是管我们这家店的负责人。我昨天发了几十条信息给他,他
五月一日国定假日上班,因家里有事就提前请了三小时的假,因为每月都有二十多个小时的加班,那我现在就是少超了三个小时,公司就扣了我九个小时的钱,总觉很怨的,像这种情况能扣我钱吗?