我在外企工作再有两个月就满十年了，单位要辞退我合法吗？应如何赔偿？
我在外企工作再有两个月就满十年了，单位在我合同到期后要辞退我合法吗？应如何赔偿？
从那年开始算
2008年3月到单位上班，一直未签合同，由于工作失误于2008年10月底被辞退。我申请了劳动仲裁，仲裁结果还未出不，现在，单位要起诉我，要求经济赔偿，请问我应该赔偿吗？
我是02年10月到单位(社会力量办学)上班,那时单位说是1年后签合同,2年后办三金.然后03年11月签合同(三年),2006年又续签合同(三年),今年5月又续签(因为5月是单位统一签合同,提前续签). 另三金是从05年9月才开始缴,因为单位说来够两年才办,而到04年9月我刚好是1年零11个月,所以又推迟一年,也就是我上了两年零11个月班才开始缴
我在单位工作9年，我的合同未到期，但是单位未征得我的同意单方辞退，应得如何赔偿。
我在单位工作9年，我的合同未到期，但是单位未征得我的同意单方辞退，应得如何赔偿。
未签订劳动合同，事业单位辞退工作满十年临时工，工资1000元+500元保险 根据劳动法或合同法的第几条什么内容来向单位求偿？求偿金额多少？
原来设有此工作岗位，后来没有了。单位以没有此工作岗位辞退工人，合法吗？
原来设有此工作岗位，后来没有了。单位以没有此工作岗位辞退工人，合法吗？打工者该如何维权？？？
因工作失误造成单位损失数十万元应如何赔偿？后来科里查过，不过因为是三年前的账目，现在才发现，已经查不到什么有用的东西了，就知道少了数十万，公司要求全额赔偿，请问合理吗？
我在单位工作11年有余，单位现要辞退我，没有提前一个月通知我，而是立即解雇，而且从未说岗位调动或者是再培训，请问在这种情况下，我要如何获取利益？
在线律师你好： 我的一个朋友在骑助力车正常没有违反交通规则的情况下行驶，由于某公司施工后阴井盖没有盖好的缘故造成身体多出受伤，导致无法正常上班，但是因生活压力他本人身兼两份工作，现在想咨询下律师误工费的赔偿问题以及应该得到那些具体的赔偿？两份工作是否可以得到误工费的赔偿呢？他本人不太懂这方面的法
尊敬的律师你好： 我的一个朋友在骑助力车正常没有违反交通规则的情况下行驶，由于某公司施工后阴井盖没有盖好的缘故造成身体多出受伤，导致无法正常上班，但是因生活压力他本人身兼两份工作，现在想咨询下律师误工费的赔偿问题以及应该得到那些具体的赔偿？两份工作是否可以得到误工费的赔偿呢？他本人不太懂这方面的
单位出点小事故 肯定是人为原因 不是自己干的 但是是自己的岗位 单位查不出真相 劝我辞职 合同三年的 干了有一年的时间 单位需要怎么赔偿
