在厂里上班离职了,工资是压半个月,每个月15号发工资。离职还有8月份,9月份还有10天
在厂里上班离职了,工资是压半个月,每个月15号发工资。离职还有8月份,9月份还有10天。厂方说工资发放是按正常发放工资也就是说,8月份工资9月15拿,9月份工资10月15拿,这样合理嘛?我能采取什么措施?
我在厂里上班两年多了,因为厂里涨工资不平等,还有每个月盘点都是轮流来的
我在厂里上班两年多了,因为厂里涨工资不平等,还有每个月盘点都是轮流来的,只有不让我一个人来,所以我就干活没服从组长安排,人事部就直接贴通知说如果我在不服从安排要扣我全勤奖,这合法吗?
律师你好,我在单位上班从五月份上班上到10月份了,到现在才发三个月工资,这个怎么办,还有每个礼拜六属
律师你好,我在单位上班从五月份上班上到10月份了,到现在才发三个月工资,这个怎么办,还有每个礼拜六属于正常上班,礼拜天加班比平常加五十块钱,也没有那个几倍工资,还有签劳动合同的时候,人事部就给你签自己的名字,其它的不给你签(包括签多久),还有属于我自己的那份合同也不给我,夏天也没有高温费,这些问题我该
你好,我之前在一个公司上班,工资还有五千左右没有发,现在离职已经快一年了
你好,我之前在一个公司上班,工资还有五千左右没有发,现在离职已经快一年了,一直没给,问他要,总是说没时间,现在电话不接,信息不回,请问我现在应该怎么办
我在厂里上班,辞职报告只有半个月可不可以离职离职后的工资能不
我在厂里上班,辞职报告只有半个月可不可以离职离职后的工资能不能全部拿到
我爸在厂里上班签的合同还有四年到期,突然让我爸不要做了,直接结工资走人
我爸在厂里上班签的合同还有四年到期,突然让我爸不要做了,直接结工资走人,我爸爸又是特别老实的人就让他们随便开除,现在我该怎么办?怎么申请我的合法权益和维护我们的利益?
我想问一下,我上班的公司要压一个月的工资,我七月份因为旷工两天自动离职了
我想问一下,我上班的公司要压一个月的工资,我七月份因为旷工两天自动离职了,公司就不发我六月份的工资,我走的时候没有向公司写离职报告,就直接走了,现在公司就以这个为借口不发我六月份的工资,我该怎么办?
你好,在厂里上班,皮肤过敏,厂里不给辞工,怎么办,每个月工资不够拿药
你好,在厂里上班,皮肤过敏,厂里不给辞工,怎么办,每个月工资不够拿药,
我隔朋友在一个厂里上班 他这边每个月15号发工资 现在我们八
我隔朋友在一个厂里上班 他这边每个月15号发工资 现在我们八月份不想上了 自离 请问七月份的工资还有么?
你好,我在私人单位上班,每个月的工资都不按时发,七月份的工资现在又要拖到九月份
你好,我在私人单位上班,每个月的工资都不按时发,七月份的工资现在又要拖到九月份,二而且每次发工资都没有工资条