我原单位没有给我签劳动合同，现在我申请仲裁赔偿双倍工资，，现在仲裁让提供证据

我原单位没有给我签劳动合同，现在我申请仲裁赔偿双倍工资，，现在仲裁让提供证据，请问都需要什么证据材料？谢谢律师

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提问人：海韵
提问时间：2017-08-27

我已经提出离职，但没有正式的书面形式。老板直接让我走。我也已经告诉了他们我会进行起诉。请问现在可以申请双倍工资吗？

slindoc 已解决 2013-08-09 回复(5)

单位把我辞退了，单位没给我签合同，没交五险，我申请仲裁了。我要求赔偿双倍工资，补缴五险

单位把我辞退了，单位没给我签合同，没交五险，我申请仲裁了。我要求赔偿双倍工资，补缴五险。其中补缴五险这一要求仲裁没给受理。如果我向法院上诉胜诉的可能有多大？谢谢

微信用户已过期 2013-10-10 回复(4)

我有证据证明单位违法解除劳动合同，所以要求双倍赔偿（有证据），但是单位不肯！已经申请仲裁了

我有证据证明单位违法解除劳动合同，所以要求双倍赔偿（有证据），但是单位不肯！已经申请仲裁了。单位今天寄来1张离职通知，说7.31如果不去办离职，工资和其他钱1分都不会给我！请问：1、单位说如果明天不办离职1分钱都不会给我，合法有效吗？ 2、我正在申请仲裁，这段时间离职有时间限制吗？请明确回答，谢谢！

短信用户已过期 2014-07-30 回复(4)

我有证据证明单位违法解除劳动合同，所以要求双倍赔偿（有证据），但是单位不肯！已经申请仲裁了

我有证据证明单位违法解除劳动合同，所以要求双倍赔偿（有证据），但是单位不肯！已经申请仲裁了。单位今天寄来1张离职通知，说7.31如果车子价值在12万左右我现在月供没还了我现在没钱还不要车了怎么跟银行联系还有就是担保公司怎么联系

短信用户已过期 2014-07-30 回复(6)

工作单位未签劳动合同，申请劳动仲裁双倍赔偿，需要提供哪些证据材料

工作单位未签劳动合同，申请劳动仲裁双倍赔偿，需要提供哪些证据材料？工作单位并没有考勤记录，工资单，也没有任何的工作证件，薪水都是通过支付宝转账，我想知道这样的话还能提起仲裁吗证人在职的应该不太可能会给我作证，能作证的也都离职了，这样的话可以吗

zhoumiao123 已过期 2015-01-30 回复(1)

单位与员工签订了配送协议，员工离职向劳动仲裁申请未签劳动合同要求支付双倍工资，仲裁裁定此协议不是劳动

单位与员工签订了配送协议，员工离职向劳动仲裁申请未签劳动合同要求支付双倍工资，仲裁裁定此协议不是劳动合同，合理吗？

1451798004 已过期 2016-01-03 回复(2)

我在原单位不干半年多了到现在工资也没给结账我想申请仲裁可我只有考勤表在没有什么证据了

我在原单位不干半年多了到现在工资也没给结账我想申请仲裁可我只有考勤表在没有什么证据了我在原单位老板没给上保险也没有合同申请仲裁还需要什么手续找律师费用是多少啊

1446446890 已过期 2016-07-19 回复(5)

不签合同，已申请劳动仲裁委员会仲裁用人单位赔偿双倍工资

离职后用人单位以客户信息未交接清楚为由拖欠工资，报由劳动监察调节重新交接，但负责人联系不上，无奈已申请劳动仲裁委员会仲裁用人单位补发工资，补交社保，并赔偿双倍工资 5天后将开庭仲裁，作为申请人需要做那些准备工作？

mly1102 已过期 2016-07-26 回复(1)

签订了劳动合同，但用工单位没有提供合同约定的劳动岗位，劳动者的工资如何计算?

我与吉林市用人单位签订了三年劳动合同，履行了一年半，后来用人单位说，经营环境发生变化了，不能提供合同约定岗位，让我待岗，我不同意，要求继续履行合同直到合同期满，在这期间一直与单位协商和跑劳动仲裁部门，请问这期间工资如何计算，是按当地最低工资发放呢，还是按合同约定发放？法律依据是什么？谢谢

lili_rao 已关闭 2016-08-05 回复(0)

上班四年了没有签过劳动合同，由于腰扭伤了，看病回来老板把我辞退了，我能不能申请仲裁赔偿双倍的工资

上班四年了没有签过劳动合同，由于腰扭伤了，看病回来老板把我辞退了，我能不能申请仲裁赔偿双倍的工资。

ask20161206208 已过期 2017-01-02 回复(4)