合同未到期，辞职时公司要扣除一部工资，这样合理吗

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提问人：天空
提问时间：2017-08-25

公司要我们签订三年合同，提前辞职就要扣除三个月工资，是否合理？我根据自身情况只能再工作一年，该不该再签这合同，该怎么办？

KAKAK130925 已过期 2012-02-28 回复(7)

ask20150206bvn 已过期 2015-02-06 回复(6)

ask20150206bvn 已过期 2015-02-06 回复(4)

我想当天辞职当天走，但是签合同了目前合同也没有到期，这样下来公司会扣我多少工资。求解谢谢

ask20150612i9u 已过期 2015-06-12 回复(6)

我还有两年半退休，合同到期被公司解聘，公司赔付一个月工资并在辞职一栏里挑勾说是自己辞职，我应该怎么办。？

ask201702158ta 已关闭 2017-02-15 回复(0)

年后回来辞职，公司将年假工资扣除，双方没有合同，请问，这个合理吗？我该怎么办

ask20170220rix 已过期 2017-02-20 回复(12)

在单位工作十年以上，合同到期公司不续签，按一年工龄补偿一个月工资合理吗？可以要求续签永久合同或者双倍补偿吗？

sikeer1199 已过期 2017-04-19 回复(6)

合同到期，我不续签是否是自动离职？公司扣押工资不发，让我写辞职报告，应不应该写？

ask2017052414c 已过期 2017-05-24 回复(1)

你好:我在深圳做临时工，合同到期了，辞职公司也批了。去临时工财务结工资的时候，他说还要扣公司前七天培训费，没办法为了拿工资只能扣了，我改怎么办？

ask20170726c9r 已过期 2017-07-26 回复(4)

请问公司扣除员工上月工资用作缴纳下月社保，这样的做法合理吗？例:公司7月才帮员工买社保，但扣除员工6月份工资个人社保缴纳部分

ask201705083ed 已关闭 2017-07-28 回复(0)