比如A找B生产150辆汽车,市场价是15万。我以出厂价8万跟B买5辆,再10万卖出。请问触犯国家法律吗?
一家贸易公司,在进货时供应商没有发票,但公司在卖出产品时却要开票,问这样算不算违法?能不能继续开下去
一家贸易公司,在进货时供应商没有发票,但公司在卖出产品时却要开票,问这样算不算违法?能不能继续开下去呢?
公司员工按市场价格向公司销售商品是否构成犯罪? 向公司销售商品时,公司不知情,现公司认为作为公司的员工向本公司销售商品牟利,构成了犯罪。
我是一名电动车厂员工,公司由于生意不景气,减少工资开支,变相裁员。强行让一些员工休息3个月,每月只付700元工资。这样违法吗?
我们公司因为经营困难,故老板有意辞退部分员工,开始方案是:选择留下的人只能拿最低基本工资,而走的人可以拿到基本工资加岗级工资,以及进公司是扣押下的半年社保钱;后面老板变卦,表示:希望员工留下,留下的员工工资降低幅度为20%-50%,离开的员工则退还扣押的半年社保,没有任何赔偿;现在又发邮件变卦,表示:公司
公司解散客服部门 让员工调岗到市场助理 不愿意去 有赔偿么?
公司解散客服部门 让员工调岗到市场助理 不愿意去 有赔偿么? 之前签过一个解散通知书 但是没有盖公章的
找工作时我已经说明我不是大专生,应聘表是清楚注明是高中,但是成房物业公司也给我了一个试用名额,办公室领导都说我做好了工作上的事情,很灵活、也很优秀、我也很努力工作、从未违反公司相关规定,结果公司一个多月后我申请转正却以不是大专以上文化要求我自动请辞,试问这是不是不合乎情理,我应追究他们什么法律责任?
我们是一家技术型企业,开发两款产品近两年时间,有一员工携带开发工具和代码未通知任何人就不来公司上班了。打电话也无人接。同时还清除了他所用两台电脑的所有开发数据(一台完全格式化一台删除所有数据),导致开发项目停止。 而且在他的电脑的回收站中还有去竞争对手面试的通知。 现怀疑他窃取我公司劳动成果并泄漏