伤残津贴，现在是按照我养老保险为基数，没按照我出事前12个月的平均工资为基数，现在造成我每个月少领几百块钱。这个差额应该找工伤保险处，还是找单位赔?
大家好！我们公司员工受工伤治疗结束后，一直不来上班，也不写请假条，怎么能让他上班或者该怎么处理比较好啊？这期间的工资怎么算？谢谢！
申请劳动仲裁要求公司赔偿工资单少了两张没法计算具体金额怎么办
我2010年三月三十号进的公司，公司七月份和我签的合同，但是十月份才给我缴纳了一个月的保险，少缴纳了六个月的，根据劳动法规定；用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的，应每月向劳动者支付双倍工资，并补缴保险，我应该向公司要几个月的双倍工资？要是和单位协商不成，申请劳动仲裁，被申请人应该填写公司
我是建筑单位的职工 去年8月受的工伤 经劳动部门鉴定为九级伤残。因为我所在的公司是管理挂户项目的，工资由挂户项目发放3500元/月，11月-4月期间工资是公司发放的基本工资1400元 。我的伤残补助金应该是挂户项目支付还是公司支付，支付标准应该按那个工资支付呢？
我是否能按初次诊断为职业病时本人领取的养老待遇标准为计算基数核算伤残补贴？
我在煤矿井下工作三十四年，九八年退休。二０一０年四月在省防治所检查出一期矽肺丶肺剖轻度损伤。经衡阳市劳动鉴定委员会鉴定为六级伤残。按工伤保险条例可享受十四个月的伤残补助金，可单位说工价伤是做工时受的伤，只能取退休时的工资标准。按国务院法制办给四川丶重庆等省市的批复 ;退休后查出职业病按工伤条例办理。四
补发25年前的工资.还按照25年前的工资数来计算.我应该怎么办？
本人1984年被错判.1994年被宣告无罪.由于单位被承包.无人为我恢复工作和补发工资.我上访上诉了17年.市信访局终于批准给我补发25年前的错判工资.但是仍然按照25年前的工资数来计算.我25年前的月工资56元.可以养活一家老小.现在再发给我月工资56元.我只能买一家老小的卫生纸了.请问我能否打官司来维护自己的正当权益？
我工资税前4000到5000不等，社保基数缴纳270.6 请问我的一次性伤残补助的那本人工资该怎么算！我工伤十级
我工资税前4000到5000不等，社保基数缴纳270.6 请问我的一次性伤残补助的那本人工资该怎么算！我工伤十级
我受伤前12个月一般都是 基本工资 1250 全勤100岗位津贴1110绩效360加班费1400 加起来4200左右 扣社会保险270，公司食宿 所得税，每个月工资基本实领 3700! 请问我的本人工资该市多少？
