我是今年2月27日进入公司。公司是每月15日发放上月工资，月底发业绩

我是今年2月27日进入公司。公司是每月15日发放上月工资，月底发业绩。因现在怀孕了，想申请离职。公司说本月工资和上个月工资以及业绩都不会发，请问我需要怎么解决。谢谢。

公司每月初发放工资，次月底发放上个月奖金。我3月12号上交辞职申请，工作到3月31号

公司每月初发放工资，次月底发放上个月奖金。我3月12号上交辞职申请，工作到3月31号。4月1号正式离职。公司从4以改变奖金发放时间，且4月我已经离职为理由，扣除本人拖欠未发放的1月2月的奖金。请问公司的行为合法么？我能否要回奖金？

请问我现在被公司辞退，公司是否一次性发放我上月工资和去年全年年终奖和今年这几个月年终奖

请问我现在被公司辞退，公司是否一次性发放我上月工资和去年全年年终奖和今年这几个月年终奖，公司说合同上写的是这个月发上个月公资，还有我去年签的合同是到今年三月份的到期后公司没有给继签，合同上还没有劳动局的盖章，我是否能拿到被辞退补偿一个月工资？

您好，公司原定于每月15-17号发放上月工资，部分打卡部分领现金

您好，公司原定于每月15-17号发放上月工资，部分打卡部分领现金，我已离职，公司经理已签字同意将俄工资如数打到工资卡，但是现在却借口说工作交接不妥当为由不发我工资，辞工单不在我手上，我只有一张经理同意将工资打到卡里的申请单，请问我该怎样做？

我于今年8月底离职，公司到9月底都未发我的离职工资，公司还每月从工资里扣150作为年底发放的年金

我于今年8月底离职，公司到9月底都未发我的离职工资，公司还每月从工资里扣150作为年底发放的年金， 现已经是10月了还未支付离职工资，理由是公司无力支付，我打算申请劳动仲裁，但是原来与公司签订的合同，公司没有返还我们个人一份，我现在只能提供工资单和解除劳动合同证明，可以用吗？我被扣除的那部分年金是否能讨要回

我是在今年6月20日进入这家公司上班的，去上班时老板说工资在每月18日结算

我是在今年6月20日进入这家公司上班的，去上班时老板说工资在每月18日结算，可是真实情况并不是这样的，而是几个月才发工资，所以我在7月15日正常辞职， 并留下卡号 ，至今没得到工资 ，请问我开怎么做呢？谢谢

我是今年四月底入职的，我们工资是2500一个月，公司是每月十号发放工资

我是今年四月底入职的，我们工资是2500一个月，公司是每月十号发放工资，我们公司的离职方式是提前十五天申请离职。我上个月要离职 部门经理不批，我就一直等他给我批离职，但他还是不批（对此我想不批也罢 我大不了自离呗） 没想到的是 我们经理前天给我说（你要离职可以必须干满一年 我才给你批，还有要么就把你的工资

我是今年四月底入职的，我们工资是2500一个月，公司是每月十号发放工资，我们公司的离职方式是提前十五

我是今年四月底入职的，我们工资是2500一个月，公司是每月十号发放工资，我们公司的离职方式是提前十五天申请离职。我上个月要离职 二十号申请的离职，部门经理不批，我就一直等他给我批离职，一直到现在他还是不批（对此我想不批也罢 我大不了自离呗） 没想到的是 我们经理前天给我说（你要离职可以必须干满一年 我才给

11月底从公司离职，现在12月22号，员工工资每月15号发放

11月底从公司离职，现在12月22号，员工工资每月15号发放，但公司说离职员工工资20号发放，但现在已经22号工资还没有发，请问公司这算违法吗？我可以去劳动局投诉吗？

我公司原本每月的15-20号发放工资的 可今年2016年2月23日

我公司原本每月的15-20号发放工资的 可今年2016年2月23日，还没发放1月份的工资… 财务说还需要几天时间_ 这样算违法吗？如果向劳动局反应，劳动局受理吗

于5月底正式离职，公司本应在6月10号发放上月工资和今年1-3月季度奖金

于5月底正式离职，公司本应在6月10号发放上月工资和今年1-3月季度奖金，但只发放了5月份的工资，1-3月的季度奖金没有发放下来(据了解，其他员工都发放了)！…………请问，公司这样做，合理合法吗？