员工合同本月底到期终止，公司不续签也不补偿，要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职

员工合同本月底到期终止，公司不续签也不补偿，要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职，不签字就不办理离职，员工领不到本月工资，办理失业金公司也不会盖章，公司明显在赶员工走，公司这么做合理么？请问员工签字后，还能申请劳动仲裁么？

本公司员工合同期到期,可是拒绝在合同期通知书上签字.应如何办理?

本公司员工将在今年的12月23日合同到期,我人事部在11月23日通知他,公司与他续签一年的合同,可是当事人拒绝在合同期通知书上签字,自认为自己应该享受终身合同制.请问,我应该如何处理此事? 该员工上次合同期是:2008年12月24日到2010年的12月23日.

四年合同到期不续签，单位未提前一月通知，要求我先办理离职，下月给我补偿

我是与“安展劳务派遣”（合同甲方）签订的四年用工合同，实际用工单位是“西城区流动人口管理办公室”（用工单位）。合同到期前10天用工单位口头通知我不再续签。 刚刚合同甲方电话通知我，同意补偿我4个月工资+1个个月代通知金。但是用工单位本月无法给我补偿，下月才能给我补偿5个月工资。要求我先与合同甲方解除合同

公司让我明天带合同办理离职，合同到期不续签了，说没有补偿。我

公司让我明天带合同办理离职，合同到期不续签了，说没有补偿。我明天该怎么办

劳动合同到期终止，公司不再与员工续签合同，公司也没有任何补偿

劳动合同到期终止，公司不再与员工续签合同，公司也没有任何补偿，公司这么做合法么，员工应得到补偿金么

合同到期终止，公司不续签，也不补偿员工，请问在什么情形下公司

合同到期终止，公司不续签，也不补偿员工，请问在什么情形下公司可以不补偿员工

合同到期终止，公司不续签，也不补偿员工，请问在什么情形下公司

合同到期终止，公司不续签，也不补偿员工，请问在什么情形下公司可以不补偿员工

两年固定合同到期终止，公司不再与员工续签，请问公司需要付补偿

两年固定合同到期终止，公司不再与员工续签，请问公司需要付补偿金给员工么

员工合同这个月底到期终止，公司不续签，公司要求员工在合同终止通知书上签字

员工合同这个月底到期终止，公司不续签，公司要求员工在合同终止通知书上签字，通知书上未提及任何补偿金，只说合同到期终止，员工己确认本通知内容，双方签字确认。请问员工签字后还能要求公司付补偿金吗？

员工合同到期终止，公司不续签，也不补偿，员工申请劳动仲裁，要求公司支付补偿金

员工合同到期终止，公司不续签，也不补偿，员工申请劳动仲裁，要求公司支付补偿金，请问仲裁申请书上怎么写事实和理由？请各位律师帮忙，谢谢

员工合同本月30号到期，公司下了一份劳动终止通知书，通知书上说公司不续签

员工合同本月30号到期，公司下了一份劳动终止通知书，通知书上说公司不续签，要求员工签字，员工不签要求经济补偿，公司不答应，公司表示现在要与别的公司合并，不签字就不能走离职流程，公司就不会发工资给员工，也领不到失业金，以后公司不会存在了，员工什么也得不到，请问律师，公司如果注销了，员工真的什么都没有了么