不签合同的公司把我辞退了工资按照试用期开的没有任何保险
我在街面门店工作五年 公司未缴任何保险也没有合同 工资每月打
我在街面门店工作五年 公司未缴任何保险也没有合同 工资每月打卡 但没有工资条 现在我怀孕六个月 门店房租到期关店了 公司就让我在家休息 不安排上班了 现在我想追回自己的利益 请问这样可以吗
本人在某公司工作,试用期阶段,没有签订任何合同或者协议,入职时,公司人事谈工资是说试用4000元,但
本人在某公司工作,试用期阶段,没有签订任何合同或者协议,入职时,公司人事谈工资是说试用4000元,但是到发工资的时候才说先发1400元,其他的一定要贴发票才可以发,否则不发,请问这样合法吗?怎样维权?劳动仲裁? 贴发票才发剩余的工资?这样做合法的吗?而且现在实际只发了1280工资,财务说扣了120的,这120是包括两
试用期为两个月,签定了试用合同。两个月以后我的工资就转为正式工资,但是公司没有跟我签订正式合同,几个
你好!我想咨询一下我是15年7月入职的试用期为两个月,签定了试用合同。两个月以后我的工资就转为正式工资,但是公司没有跟我签订正式合同,几个月后想要提交辞职,我是否需要一个月后才能离职,薪资是否能在离职的时候就结清。会不会有什么影响。
怀孕期间被公司辞退,而且扣了最后一月工资,说是交保险用,没有合同
怀孕期间被公司辞退,而且扣了最后一月工资,说是交保险用,没有合同,申请劳动仲裁的话,能胜诉么,需要什么手续证明
你好,没有签订任何合同,在试用期结束是被辞退,现在去新的公司要求离岗证明
你好,没有签订任何合同,在试用期结束是被辞退,现在去新的公司要求离岗证明,原公司能开吗
在工作期间无任何理由被辞退,因为试用期没有合同,他们拒绝付工资
在工作期间无任何理由被辞退,因为试用期没有合同,他们拒绝付工资!是合法的吗?
我到公司上班9天,试用期1个月并且没有说试用期内辞退不发工资
我到公司上班9天,试用期1个月并且没有说试用期内辞退不发工资,在工作的时候他们不与签合同,第八天终于答应我要签合同,然而却突然提出要交钱3000开平台,我没有钱开第九天就被辞退,公司不给我钱,我可以要求赔偿吗?
试用期内被公司辞退 也没有签合同,但是后半个月的工资不给可以
试用期内被公司辞退 也没有签合同,但是后半个月的工资不给可以要回来吗