我是一名工厂里普通员工，因违反了操作规定，被记大过，记过时并没有提到过罚款或罚款金额
我是一名工厂里普通员工，因违反了操作规定，被记大过，记过时并没有提到过罚款或罚款金额，工资发下来才发现少了2000 元，本来该发3784，到手的就1784，虽然违规了操作规定，但是并没有给公司完成任何损失！
你好，我是泰森的一名员工，我在上班的时候不小心把手割伤了，他们说当时没有按厂里规定操作
你好，我是泰森的一名员工，我在上班的时候不小心把手割伤了，他们说当时没有按厂里规定操作，到医院花了5000块钱，厂里一分都不报，麻烦你说一下，这种情况算工伤吗？
我是一名在试用期的普通员工，因在非吸烟区吸烟违反公司规定被开
我是一名在试用期的普通员工，因在非吸烟区吸烟违反公司规定被开除请问还有有工资吗？如果不发工资怎么办？
您好！我是一名国企员工，最近公司在调整工龄工资时，规定军龄不算工龄，这是违反国家的法律
您好！我是一名国企员工，最近公司在调整工龄工资时，规定军龄不算工龄，这是违反国家的法律.法规的。请问怎样才能维权。谢谢！
你好，张律师，我是张家港的一名小型私企的员工，产假没有给到规定的四个月
你好，张律师，我是张家港的一名小型私企的员工，产假没有给到规定的四个月，而且产假工资没有，这种情况我该怎么办？
我是一名普通的工厂员工，今年3月8号进入一家大型的工厂，有签订劳动合同
我是一名普通的工厂员工，今年3月8号进入一家大型的工厂，有签订劳动合同，试用期为3个月，到今天已经工作13天了，昨天接到婆婆电话，说她去医院检查有脑梗塞，经常头痛，要我自己回家带孩子，昨天跟组长申请辞工，组长以现在工厂人手不够为由拒绝我的辞工申请，我跟她说劳动法规定试用期内提前三天辞工就可以，她也装作听
我是一名工厂员工，申请离职车间主管不批，说公司规定不满三个月不可以离职
我是一名工厂员工，申请离职车间主管不批，说公司规定不满三个月不可以离职，要离职自离，如果自离就没有工资，像这种情况我该怎么办？
我是一名高中生，请问如果学生在学校违纪了，班主任是否有权向该学生罚款？校规班规中并没有规定罚款
我是一名高中生，请问如果学生在学校违纪了，班主任是否有权向该学生罚款？校规班规中并没有规定罚款，但是班主任在班长协助下进行罚款，罚款数额班主任定的。这种行为是否合法？
我是一名单位保洁员工，因工作没有干到位，领导要求罚款一百块钱
我是一名单位保洁员工，因工作没有干到位，领导要求罚款一百块钱，令外要求十一点半到十二点以前必须把一百元现金交到位，如不交发款就开除，让她在工资里面扣都不愿意，必须交现金，现在我已被开除了，这样合理吗？真是官大一级压死人。我想要个说法？
