公司有业务的情况下要求员工休长假合法吗

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提问人：ask20170504aaf
提问时间：2017-05-04

公司要求员工签订业务员合同合同中有业务指标未达到者会扣工资这种合同合法吗？

公司要求员工签订业务员合同合同中有业务指标未达到者会扣工资这种合同合法吗？能详细解释一下合同中关于业务员的不能掺入哪些内容吗

brandi 已关闭 2011-12-19 回复(0)

在职员工在没有离职情况下,成立公司,带着业务和团队,我们该如何合法维护自己的利益?

在职员工在竞争对手公司担任股东,并带着公司团队和业务,我们该怎么合法维护公司利益?导致公司利益严重受伤.

ruinana 已过期 2013-10-31 回复(6)

你好，请问公司不给员工买社保，要求员工签放弃买社保证明合法吗

你好，请问公司不给员工买社保，要求员工签放弃买社保证明合法吗？

ask20161217tqc 已关闭 2016-12-17 回复(0)

公司强制要求员工与派遣公司签合同合法吗？

ask20170111h84 已过期 2017-01-11 回复(3)

公司招临时工，但该公司要求不满半个月辞职的员工扣三成工资，是否合法

公司招临时工，但该公司要求不满半个月辞职的员工扣三成工资，是否合法。

在路上已关闭 2017-01-16 回复(0)

我公司的员工，为了做成业务，在我不知情的情况下和客户签订了一份买卖合同

我公司的员工，为了做成业务，在我不知情的情况下和客户签订了一份买卖合同，但我公司员工用了假公章，不过没有给对方造成损失，相反对方还欠了不少货款，后我向客户追要货款，现在对方公司为了不给我还账，反而说我私刻公章意图诈骗，我构成吗？当时的合同和章我根本就不知道有问题，并且合同上我方的委托代理人是员工名字

红红火火已过期 2017-02-23 回复(4)

公司强制要求员工到偏远地区企业培训，不去就扣奖金，这样合法吗

孙日月慧已过期 2017-02-27 回复(5)

公司要求深圳户口的员工自己交医疗和养老保险,合法吗?

公司要求深圳户口的员工自己全额交医疗和养老保险,合法吗?

mm2017mm 已过期 2017-04-07 回复(6)

您好，想请问下，公司贷款，却要求员工带身份证办理银行卡，这种情况会有什么风险？谢谢

您好，想请问下，公司贷款，却要求员工带身份证办理银行卡，这种情况会有什么风险？谢谢！

ask201704209bs 已过期 2017-04-20 回复(2)

公司在员工不知情的情况下调整工资体系是否可以申请劳动仲裁维护劳动者的合法权益

公司在我不知情的情况下面调整了我的工资体系，并且之前找到公司领导去问过工资的事情也没有通知过说我的工资已经调整了，因为我的工作是个销售，涉及到提成这方面，底薪是发对的，但是就是提成这个不对，我有近几月公司发工资的流水，还有向领导询问工资事宜与领导的聊天记录，还有工作服等能证明我在此单位工作的证据等，

58nuan 已过期 2017-04-22 回复(3)