我在公司工作七年五个月，合同未到期，因生病被公司辞退怎么补偿

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：ask201703263de
提问时间：2017-03-26

我在公司工作三年了，上月合同到期，但是到期后还一直在这工作，如果某天公司辞退我的话，是否可以补偿？谢谢

nmW1379 已过期 2011-06-09 回复(13)

短信用户已过期 2013-12-26 回复(7)

tjg19860408 已过期 2014-03-13 回复(2)

wzq0909 已关闭 2015-06-01 回复(0)

合同到期公司不想给补偿改变工资和工作时间逼我自动离职我该怎么办

ask20150822364 已过期 2015-08-22 回复(2)

2014年10月份入职，试用期3个月未交保险，2015年2月签了一年的合同，已上保险，现在合同未到期，公司想辞退我，而且没有提前通知我，请问我能得到什么样的赔偿？试用期3个月未交保险怎么补偿？

2566104@qq.com 已过期 2015-11-24 回复(5)

ask20160331m4j 已过期 2016-03-31 回复(9)

我母亲在公司工作了十年了，现在合同没到期公司因装修停业将我母亲辞退而且没有任何的补偿，我想咨询一下就我母亲的情况可以得到多少赔偿

幸福的我已过期 2016-11-11 回复(6)

2007年2月进公司工作，16年3.28车祸住院，今天去上班，公司说合同到期了，要辞退我，怎么赔偿。

ask20170206k6t 已过期 2017-02-06 回复(9)

我在公司工作11年了，合同到期后公司不在续签，我的补偿金怎么并，可以要求公司一年2个月的补偿金吗^谢谢!

ask20170314ob3 已过期 2017-03-14 回复(4)