07年月我因患病（癌症）病休至今，单位没发给我工资，保险个人负担部分还有我自己交，他们还要我自己辞职，我有什么权利
本人22岁.在单位工作不到一年.单位假如不肯赔偿应该怎么办?请具体一点..谢谢.. 请问具体可以赔偿多少钱??假如仲裁还没有结果怎么办?? 我现在还是在这里上班的.假如我现在辞职不在这里工作了.是否一样可以.仲裁.诉讼????
我是一家企业医院的临时工，2006年底参加工作，2008年3月我跟医院签定了一份至2010年12月30日的三年的临时工合同，医院规定在这期间每年的社保都是由我个人买后凭发票到医院全额报销，但是512以后单位将我由全日制工改为了钟点工即每天工作四小时，合同上没有变更。但是在今年报销2009的社保金额上，单位认为我现在是非全日
劳动合同还有两个月到期，单位要提前终止劳动合同，我应该获得多少赔偿金？
律师您好，我07年9月开始在这家单位工作是试用期，08年1月1日开始签订正式劳动合同，合同中也提到试用期的日期，每年签订一次劳动合同，期限都是一年。现在的合同是2010年1月1日至2010年12月31日。现在由于我所在的部门要撤销，没有我的岗位了，单位要与我提前终止劳动合同，我想问一下这种情况我的赔偿金怎么计算，另外如
我是2000年8月--2008年2月在单位上班，2008年3月起诉单位后离职，在2000年8月--2008年2月期间单位应该给我补交多少劳动保险金
我在单位工作十年，十年期间，单位没有给我交任何的社保，现在单位要注销了，补偿这部分应该怎么算，给我怎么赔偿？单位都应该给交哪些社保？
我儿子于2010年10月在湖南邵东一私企学徒两个月工资一份没有，在加班时造成工伤经工伤鉴定为10级，用人单位应该陪多少
我在一家个人单位上班，2005年在上班的途中发生车祸，后来我自己去劳动局认定了以一级工伤，单位以当时每月1200元的工资的90%也就是每月1000元给我开工资，1000元的工资一直开到现在，以前单位也没和我签过劳动合同，今年在我的催促下单位才给我入了社保，每月还扣我140元钱，这样我每月才开860元，生活很困难！不知道这样
六年半从未签过劳动合同，并且无故解聘。单位应该赔付多少钱？如何计算？
2004年3月4日被原青海省XX厅（行政机关）聘用进入单位到2010年9月20日都没有签订过劳动合同并具被无故解除劳动关系。解聘的时候单位给我未出具解除、终止劳动合同的证明。（人事部门说聘用合同都没有签过我们也没法给我出具解除、终止劳动合同的证明。你没有聘用合同就没有劳动关系。）影响我档案的调、存。让我的档案无法
