您好律师，我在一个工厂做了不到一个月辞职了，签了合同，但是公司规定是做不满一个月不给予工资

您好律师，我在一个工厂做了不到一个月辞职了，签了合同，但是公司规定是做不满一个月不给予工资，我该怎样才能拿到我的工资？麻烦律师帮我解决问题

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提问人：ask20170307bhr
提问时间：2017-03-07

在公司工作不到一个月，没有签合同，想辞职。公司不给工资。但是我没有办法证明我们的雇佣关系

在公司工作不到一个月，没有签合同，想辞职。公司不给工资。但是我没有办法证明我们的雇佣关系，没有考勤卡之类的。怎么办？

ask20160924b51 已过期 2016-09-24 回复(1)

律师您好，我是个派遣工合同上写有工作不满一个月就要扣七天工资(每天十二小时)实际每天上十一个小时

律师您好，我是个派遣工合同上写有工作不满一个月就要扣七天工资(每天十二小时)实际每天上十一个小时，包括工厂辞退，但是辞退是因为他们跟公司要的工价高，合同上还没有公章，这样的合同有法律效益吗？我应该怎么办才能拿到自己应得的工资

想要的自己努力已过期 2016-10-16 回复(2)

刘律师您好！我在一家服装厂工作两个半，工厂一直不给签合同还压我一个月工资

刘律师您好！我在一家服装厂工作两个半，工厂一直不给签合同还压我一个月工资，我就辞职不在单位上班了，公司压我一个月的工资一直不给，但是我没有签劳动，也没有退社证据，我也向劳动仲裁起诉工厂已经五十天可是一直没有明确答复。。。请问这样情况下我下一步该怎么办

ask20161026s9i 已过期 2016-10-26 回复(3)

我工作了不到一个月就辞职了，可是跟公司签订了合同，单位说不满一个月不给发工资

我工作了不到一个月就辞职了，可是跟公司签订了合同，单位说不满一个月不给发工资，是不是真的拿不到工资了

ask20161106agu 已过期 2016-11-06 回复(2)

钟律师您好！在工厂工作不到一个月，受了工伤，没签劳动合同！够十级伤残，工资定2700

钟律师您好！在工厂工作不到一个月，受了工伤，没签劳动合同！够十级伤残，工资定2700.厂子以试用期为借口，给按最低工资赔偿，合理吗，这种情况本人工资怎么计算，可以要求停工留薪工资吗？

ask20161106ngg 已过期 2016-11-06 回复(1)

律师您好，我是大学实习生，跟工厂签了用工合同了，可是一个月1800的工资

律师您好，我是大学实习生，跟工厂签了用工合同了，可是一个月1800的工资，扣除五险就剩下1450于是在一个月半的时候，跟我们主管说想辞职，我们主管就把人事的名片以vcf的格式发过来了，我误以为是主管已经跟人事说好，我过去一取就可以了，于是第二天和第三天就去考试了，第三天下午去人事才知，我辞职没有经人事，内两天

ask20161219e75 已关闭 2016-12-19 回复(0)

律师您好，我是大学实习生，跟工厂签了用工合同了，可是一个月1800的工资

律师您好，我是大学实习生，跟工厂签了用工合同了，可是一个月1800的工资，扣除五险就剩下1450于是在一个月半的时候，跟我们主管说想辞职，我们主管就把人事的名片以vcf的格式发过来了，我误以为是主管已经跟人事说好，我过去一取就可以了，于是第二天和第三天就去考试了，第三天下午去人事才知，我辞职没有经人事，内两天

ask20161219e75 已关闭 2016-12-19 回复(0)

您好，我想问一下，我们公司规定提前一个月辞职，但是现在要过年了

您好，我想问一下，我们公司规定提前一个月辞职，但是现在要过年了，公司不给批，那我按照规定一个月后无论招到人没有都走，公司要支付最后一个月的工资吗

ask201612228c9 已过期 2016-12-22 回复(2)

律师，您好，我来单位未满一年，但是怀孕后，公司要辞退我，给我一个月工资作为补偿

律师，您好，我来单位未满一年，但是怀孕后，公司要辞退我，给我一个月工资作为补偿，请问这个合理吗？

姗姗来迟已过期 2016-12-25 回复(4)

请问黄律师，我在工厂上班，因达不到他规定的产量，我想辞职，并且想马上拿到工资

请问黄律师，我在工厂上班，因达不到他规定的产量，我想辞职，并且想马上拿到工资，工厂应该扣多少啊

ask20170301371 已过期 2017-03-01 回复(3)