原管理公司找代理公司来管理员工是否可以和原公司的劳动关系怎么
原管理公司找代理公司来管理员工是否可以和原公司的劳动关系怎么来处理
公司分立，但是单方面未经与我协商调整我的劳动岗位，本人是否可以拒绝，我是否可以依法与公司解除劳动关系
公司进行分立，但是单方面未经与我协商调整我的劳动岗位，本人是否可以拒绝，若拒绝的话，公司是否应该给我赔偿？ 从管理岗位调整为了普通员工岗位，工作内容和工作职责完全不同。但是没有降低薪水待遇。
公司是否可以同在本公司工作已满十年，距退休年龄一年的员工解除解除劳动关系
本人自04年起在一家世界知名外企连续工作十年。其间共签订四次劳动合同，最近的合同于今年6月底到期。公司有一不再与我续签合同。本人距退休年龄还有一年。问题：公司这样做是否合法？本人是否有权要求继续工作一年到明年退休？
1、由于该员工懒散，在外地出差为了工作与同事争吵，预动手打架，影响公司形象； 2、该员工已在公司上班，因工资问题心情不爽，口头请事假未被批准，擅自离开，被公司作为矿工处分； 3、未经允许，私拿公司车钥匙，在厂区内移动车，造成车子碰擦。
法院应该怎么起步对方公司不承认劳动，关系。劳动仲裁已经绑定，我没事，确认劳动关系
法院应该怎么起步对方公司不承认劳动，关系。劳动仲裁已经绑定，我没事，确认劳动关系。而公司不服，上诉法院。如果对方不服。那么继续上诉。每一个周期是多长时间？要不要做第二次工伤鉴定。
劳动合同中有约定工作地点为A市或B市，已在A市工作多年，现公司要求调往B市分公司（薪资待遇不变），如果我不同意调动，公司是否违法？是否可以与公司解除劳动关系，得到经济补偿？
深圳公司，一个基成管理员工，拿走公司备用金6000元，构成什么罪，可以怎么追回？
深圳公司，一个基成管理员工，拿走公司备用金6000元，构成什么罪，可以怎么追回？
深圳公司，一个基成管理员工，拿走公司备用金6000元，构成什么罪，可以怎么追回？
深圳公司，一个基成管理员工，拿走公司备用金6000元，构成什么罪，可以怎么追回？
公司借故裁掉10年以上的老员工，是否可以要求补偿，改怎么补偿
我亲戚在一家公司上了10年左右的班，一直以来活都干的挺好的，也没出现什么问题，因为这两年行业没有以前景气（听说已经上市了），公司想要裁掉年龄稍微大一点的员工。前两天我亲戚活没干好，出了些问题，公司经济损失肯定是有的，公司就把我亲戚解雇了，但是我觉得这只是公司想裁掉我亲戚的借口。请问可以要求补偿吗？应该
孟律师您好！我想问问劳动关系不在本公司的员工是否可以作为公司
孟律师您好！我想问问劳动关系不在本公司的员工是否可以作为公司委托代理人开庭
