当事人因突发"心肌梗死"抢救无效死亡,是否能认定工亡

当事人从2010年2月在"某工厂"开始工作,一直未签定劳动合同,也没有为其购买工伤保险.2010年18月早上8点左右当事人觉得身体不适,向厂长请假离厂.当天上午当事人因突发"心肌梗死"抢救无效死亡. 请问是否能认定为工亡?现厂方拒绝一切赔偿,如果能认定工亡,应该走哪些程序?

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提问人：刘军111111
提问时间：2012-06-01

关于员工在非工作期间突发脑干出血经医院抢救无效死亡，是否为工伤，该如何赔偿

厂里的员工被厂方派到工地工作，员工称岁数大了，体型胖了，无法完成该项工作，于是，厂方经理去接他回厂。下午四点左右，在回厂途中突发脑干出血，然后立马送往医院，经医院抢救无效，于第二日凌晨四十分死亡，这种情况是否属于工伤，该如何赔偿。望各位专家给个合理看法。谢谢。

OsD5972 已过期 2011-08-14 回复(8)

您好？请问1年前有病，但在上班时间突发疾病去医院4小时救治无效死亡，是否是工亡？

求助者急急已过期 2011-10-09 回复(1)

在上班路上，由于突发疾病死亡,48小时之内经抢救无效死亡的是否属于工伤？

aak1199 已过期 2011-10-28 回复(2)

肇事逃逸-致人抢救无效死亡--是否有可能判处缓刑！

事故：11月11日晚上7点左右，我朋友开车在省道上，撞到了道路中间一辆电动三轮车（16岁的农村户口小男孩），我朋友因害怕当场逃逸。后被受害者强求无效于次日上午死亡，我朋友与次日也就是12日自首。问题一：这样的赔偿一般会在什么范围左右。问题二：一般会判刑几年，是否有判缓刑的可能。问题三：如果得到对方谅

abelrui 已过期 2011-11-13 回复(4)

临时工在工作时间工作岗位上发生肾衰竭抢救无效死亡是否属于工伤？

临时工在工作时间工作岗位上发生肾衰竭抢救无效死亡。

罗铁华已过期 2011-11-15 回复(4)

工作时间突发疾病，经抢救超过48小时以后死亡，不能认定为工伤。家属因如何主张权利

工作时间突发疾病，经抢救超过48小时以后死亡，不能认定为工伤。家属因如何主张权利。家属是否可以要求企业赔偿，如何赔偿，赔偿标准是什么？谢谢

南湖一号已解决 2012-02-29 回复(3)

在中午吃饭时突发脑溢血，抢救无效死亡，算不算工伤？

如题。如果算的话应该怎么处理。不算的话应该怎么处理谢谢！

doom 已过期 2012-03-16 回复(3)

父亲在饭店下楼梯摔倒成脑出血抢救无效死亡饭店是否有责任

阳历三月二十九号吃完饭下楼梯时不慎摔倒成脑出血到医院抢救无效当天死亡，楼梯很直，也没有警示牌，请问饭店是否有责任

1220303115 已过期 2012-04-08 回复(5)

没签订劳动合同已经工作6个月，下午13点午饭后在工作单位突发疾病120送到医院抢救26小时无效死亡

本人父亲是某工地的项目经理，是经人介绍去的，2011年9月去工作，没签劳动合同，今年2012年3月14日下午13点，在工地的办公室突然头晕昏迷，工地同事拨打的120急救，送到医院诊断是脑干出血，已经10ml，处于深昏迷，在重症监护室抢救了26小时无效死亡了，本人有120出车记录还有医院临床死亡证明，就是没有证明事实劳动关系的

去你妈已过期 2012-05-03 回复(5)

工作时间突发脑出血经抢救无效死亡算工伤么？

我父亲是一名环卫工人，早上去工作时候突发脑出血经抢救10小时无效死亡算工伤么？如果算，大概能赔偿多少？？

wtlaicll 已过期 2012-05-31 回复(6)