企业搬迁与其解除劳动合同后，企业对员工都应该有哪些赔偿，是按什么标准赔偿的。国家对此是否有相应的法律法规。
我们公司过段时间要搬迁，但是由于新公司的位置离现在的位置远，如果我去新工厂的话，可否提出一些关于补偿这方面的要求，怎么提合理；如果我不想去的话，能有哪些方面的赔偿
我们厂在广州番禺大岗兴业路8号，现于11月22号搬迁到中山市，去的员工就有很好的待遇，不去的到现在还没有明确的说法，
我们单位在11月24号通知我们在2011年12月1号从闸北区永和路搬迁到嘉定区黄渡镇，因为搬迁太远工作时间延长3个多小时双休变单休，待遇不变严重影响我们的生活。如果我们不愿意去公司有没有什么合理的补偿吗？
公司最近要搬迁 是市内搬迁 从浦东金桥搬到南汇 现在公司通知不去的员工视作自动离职 不作任何赔偿 请问市内搬迁应该怎么赔偿
我在这家工厂工作十五年了.买了十一年半的养老保险.工厂搬迁我不愿意随行.请问我应该得到什么赔偿..我的养老保险.该如何处理?....
我们公司是做化工的。93年到至今。现在因为环保问题当地政府要限期3年企业要搬迁。我94年进公司，做到至今。如果我不去。企业有什么补偿或者赔偿？
我是2004年由国有企业改制来到了民营企业，由于政府占地企业搬迁到另外一个区，路途遥远我们不去应该有怎样的补偿
我和父亲在临沂一家生产销售美术用品的民营企业的下属工厂上班，此工厂已承包给个人。2012年2月7日工厂开工，我和父亲突然被厂长（承包人）辞退。此前，我和父亲没有接到任何通知。我问厂长是什么原因把我们辞退，厂长的答复竟然是：不是我们工作干的不好，而是他看见我和父亲在这里工作，心里不痛快。因为工资的事，我曾经
我是一台资公司员工，我是2005年5月份进的公司，到2010年5月份因为个人问题离开了公司，在2011年4月份又进了公司。我想请问下律师的是，如果公司要搬到外地，而我又不愿意跟随，那么公司怎么赔偿我？我前面的也算工龄吗？谢谢！
