单位统一放年休假

本人于2002年4月2日进单位，到2012.4.2为10年，但单位统一2011过春节统一把前两天，后三天的年休和春节假一起放了12天，请问我2012年4月后还能有5天的年休吗？谢谢，

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提问人：010704
提问时间：2012-05-29

退休职工可以向单位索要以前的加班费和年休假补偿金吗？

我是今年十月份退休的，但是以前上班都是24小时的，上一天休息一天，一年365天都是如此，请问，我可以向原单位索要加班费和年休假补偿金吗？

徐献法已过期 2011-12-11 回复(1)

工伤旧伤复发休假期间单位不给工资是否合法

我93年在现在的单位上班，高空坠落致右手桡骨端头粉碎性骨折，经坚定为十级伤残，上月旧伤复发，经医生诊断休假一月，可交上诊断书后单位拒付上月工资，请问是否合法，我该怎么办？

iXy9325 已过期 2011-12-31 回复(4)

未安排职工休年休假的单位按300%支付年休假工资报酬时，用什么票据作记账凭证？

未安排职工休年休假的单位按300%支付年休假工资报酬时，用什么票据作记账凭证？有没有相关规定？

deipwf 已关闭 2012-01-10 回复(0)

我与原单位签订了6年固定期限劳动合同，今年被安排休假6个月

我与一家建筑施工企业签订了6年固定期限劳动合同，由于单位不景气于去年8月被安排休假。至今已经有半年时间。期间的工资待遇问题不了解，单位给我的工资截止到去年八月。8月后是否有工资不清楚，打电话咨询单位单位不给解释匆忙挂掉电话。两年间我没有从单位获得可以提取养老保险医疗保险的卡。不知道这算不算违反劳动合同

zengyu836 已过期 2012-02-01 回复(5)

请问我在工伤休假期间，单位应如何支付我的工资？

我是在周六加班时受伤的，我的工资收入平均在3000元以上，这包括基本工资职补奖金加班费等

王先生丶已过期 2012-02-07 回复(9)

单位以孩子抱到店喂奶麻烦为由让我继续休假（病假）

我休完产假后继续回公司上班，期间主管来巡店看到我在喂孩子奶就说我把店里当什么了，店里不是拿来让我喂奶的，过了几天就让我回家休假，就当我是请病假，请问她这样做合理吗？我可以要求有工资吗？如果有工资，请问标准是什么？

wcx20111019 已过期 2012-02-27 回复(2)

我的单位规定病假可以从带薪休假中扣除，合理吗

生活如乱麻已过期 2012-03-02 回复(1)

单位只要档案不解决户口，学校派遣只能是档案户口统一派遣，国企又要派遣证，怎么办？希望得到帮助！急！

我是2012届将要毕业的学生，户口、档案随着升学一直跟着学籍走，现在在太原。现在要签陕西榆林的单位，是一家国企。单位暂时不给解决户口，即使是挂靠到当地人才市场也不管，只能自己解决，但是要档案与报到证。学校就业处老师说，档案户口都跟着派遣证走，走向一致。我想的是，先把户口落到原籍保定，档案和派遣证跟我到单

端木优优已过期 2012-03-12 回复(3)

我在不同工作单位工作满一年可以享受年休假吗

范昕已过期 2012-03-26 回复(2)

我在不同工作单位工作满一年可以享受年休假吗

范昕已过期 2012-03-26 回复(6)