我是山推机械的一名员工，2016年7月生产，6月份公司户头变更
我是山推机械的一名员工，2016年7月生产，6月份公司户头变更，好像变更了好几次，相关资质还没下来，户头变更我们员工都不知道，没有给过任何通知，导致我生育保险2015年查不到，没有办法按正常领取，生育保险处按济宁市最低缴费基数给我的，造成我少领取了1万多。但是公司相互推诿，不愿给我补偿，我想问下这种情况公司应不应该给我补偿？如果劳动仲裁胜算几率多大？仲裁需要哪些手续？
您好，我是烟台富士康一名员工，今年2月份公司派我来济南出差，然后公司现在克扣出差费
您好，我是烟台富士康一名员工，今年2月份公司派我来济南出差，然后公司现在克扣出差费，克扣奖金，逼我们自动离职我该怎么办？已经对公司的做法忍无可忍了。
我公司一名员工张女士，2014年6月16时，车祸，我公司计件形式生产
我公司一名员工张女士，2014年6月16时，车祸，我公司计件形式生产，对员工下班时间没要求，件做完就下班，所以认定为下班途中受伤。被坚定为工伤，七级，现该员工离职要求公司补偿一次性就业补助金。公司拒绝赔偿，说张女士是溜岗不属于正常下班。与张女士签的合同是综合工作时，目前公司要主动承认做假证明，把责任推到上
律师你好，我是一名劳务派遣员工，工作三年，9月份请事假公司不同意把我以旷工开除
律师你好，我是一名劳务派遣员工，工作三年，9月份请事假公司不同意把我以旷工开除，劳务公司不管不问，也不发工资，我该怎么维护自己的权益，希望能解决的律师帮我解决，重谢！
汪律师您好！我是一名公司员工，2013年7月份来到现在的公司上班
汪律师您好！我是一名公司员工，2013年7月份来到现在的公司上班，签的合同是五年的，违约金是5000，但是我们公司在2012年11月份就已经宣布破产了，我现在要离职，公司说我违约了，要赔偿违约金5000，我想咨询您一下，这种情况算是我违约吗？另外，正常离职的话公司应该把住房公积金返还给我，可是公司说我们的公积金是假的
我是一名在职员工，公司未作任何书面及口头上的通知，在1月份降低工资达百分之四十
我是一名在职员工，公司未作任何书面及口头上的通知，在1月份降低工资达百分之四十，请问我该怎么办？
我是一名EMS员工，04年进公司岗位是司机干至15年4月份调离岗位
我是一名EMS员工，04年进公司岗位是司机干至15年4月份调离岗位，16年3月份又调离岗位，工资降了几次现在每月2500左右。领导故意这样的就想让我们自动辞职。我这种情况能有补偿吗？.谢谢？
邹律师你好！我是衢州元立的一名普道员工，去年4月份公司强行宴我们交堡资，我的指标是7万元
邹律师你好！我是衢州元立的一名普道员工，去年4月份公司强行宴我们交堡资，我的指标是7万元。因为当时我是班长，必须无条件交足。公司承诺年利息不少于一分五。但至今没有音讯。退出所谓的股份又不允讦。难道就这样扔进大海了吗？国家允许这种强行集资吗？请问律师，我该怎样讨回属于自己的钱，还我们一个公道。
您好，我是一名普通员工在公司领导允许下将本不属于自己的生产产
您好，我是一名普通员工在公司领导允许下将本不属于自己的生产产能记录在自己名下（只是口头允许并没任何字据），现又将工资扣除合法吗？（公司记薪方式为计件）
我是中电电气集团有限公司的一名员工，该公司从16年5月份开始就停了我们的社保
我是中电电气集团有限公司的一名员工，该公司从16年5月份开始就停了我们的社保，从7月的工资开始就没有发放
我是一名私营企业的员工，10月份的工资公司以账上没钱为理由到现在未发放
我是一名私营企业的员工，10月份的工资公司以账上没钱为理由到现在未发放。本来合同是约定底薪加提成，现在公司未经同意更改为计件式，而且本该公司支付的社保和公积金也从我们计件费用当中出，我想咨询一下，我可以单方面解除劳动合同并提出经济补偿金吗？如果可以，我该怎么去走流程？
