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关于工作期间培训费用是否应该个人承担的问题

专家好,我想咨询一下劳动法方面的事物,具体情况如下:我在一家4S店工作,工作期间按照公司要求我参加了由厂家组织的培训,产生了一部分差旅费,另外不知道厂家培训收不收取经销商费用。现在想要离职,并按照规定提前2个月向公司提出申请,但是公司准备扣钱,理由是我参加培训的费用要个人承担,并且当时培训前公司确实让我们签署了培训合同规定,规定上也写了工作满4年,否则培训费用个人承担,我不知道这是否合理合法,请专家帮忙解答一下,谢谢!

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:wuzhoumxq99
提问时间:2016-12-29
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