请问公司没解除劳动合同，本人也没在上班，公司应继续购买社保吗

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提问人：ask20161221nlk
提问时间：2016-12-21

工伤治疗未完全结束，解除劳动关系,后续治疗超出部分能否继续要求？未购买社保，未签劳动合同

2007年底受伤腰椎一暴烈骨折，老板采取保守治疗。2008年5月自行花费5万元手术（前路椎弓棒植骨手术），2008年5月老板申请工伤认定，认定不是工伤，后行政诉讼再审认定工伤，，现在做了劳动能力鉴定，正仲裁呢，请问我是否解除劳动关系，现在我内固定无法取出，长期放体内，解除了劳动关系，后续治疗费用超过了现在要求的，

z6414 已解决 2010-05-16 回复(1)

本人于2014年8月去公司上班，今年5月离职，因未签订劳动合同和购买社保

本人于2014年8月去公司上班，今年5月离职，因未签订劳动合同和购买社保，故5月底和另一同事到劳动仲裁局申请仲裁，7月开庭调解，但公司却因我在职时负责发布招聘信息、管理员工档案为由，说员工没签定合同是我的责任，我应负责员工合同的签订。但是，我们公司是小公司，我当时应聘的是总经理助理一职，还做标书、统计销售应

ask201507035l4 已过期 2015-07-03 回复(4)

本人在公司做十多年，现因病失去劳动能力，公司要解除合同请问有

本人在公司做十多年，现因病失去劳动能力，公司要解除合同请问有补偿吗？怎么补法

ask201507109pj 已过期 2015-07-10 回复(4)

公司单方停薪停职不让上班一年多但合同没解除，社保没停。我仲裁要求继续工作合理合法吧

公司单方停薪停职不让上班一年多但合同没解除，社保没停。我仲裁要求继续工作合理合法吧，能要一年工资吗？

ask20150918rzb 已过期 2015-10-23 回复(2)

请问接到公司的解除劳动合同通知书后，还需要继续上班吗?

我于2016.1.12日接到公司《解除劳动合同通知书》，签字后上面写着让我于接到通知书三日内到公司办法交接手续，接到通知书后直到今日我一直在上班，但至今没有人与我办法交接手续，1.16日我致电人事经理，她说她正在协调此事，在找人与我交接，但直到此时仍没有动静。我想请问我还需要继续这样上班吗？公司在解除劳动合同通

18309871899 已关闭 2016-01-18 回复(0)

请问接到公司的《解除劳动合同通知书》后还需要继续上班吗？

我于2016.1.12日接到公司《解除劳动合同通知书》，签字后上面写着让我于接到通知书三日内到公司办法交接手续，接到通知书后直到今日我一直在上班，但至今没有人与我办法交接手续，1.16日我致电人事经理，她说她正在协调此事，在找人与我交接，但直到此时仍没有动静。我想请问我还需要继续这样上班吗？公司在解除劳动合同通

18309871899 已过期 2016-01-18 回复(2)

你好，合同到期二个月未续签，本人继续上班公司继续发工资和购买社保

你好，合同到期二个月未续签，本人继续上班公司继续发工资和购买社保，现公司准备搬迁如果公司要求续签有补偿吗？如果不签又有赔偿吗？

ask20160811mal 已过期 2016-08-11 回复(2)

本人在超市上班快七年，一直跟公有劳动合同，但合同没在我手里，之前一直有公司为我交社保

本人在超市上班快七年，一直跟公有劳动合同，但合同没在我手里，之前一直有公司为我交社保，但是我现在知道公司从去年九月份就没给我社保。我于今年六月份离职。还能要到公司为我停交的社保吗？

ask20160909y13 已过期 2016-09-09 回复(2)

本人在家公司上班有五，六年了。公司一直没有签正实劳动合同和购买社保

本人在家公司上班有五，六年了。公司一直没有签正实劳动合同和购买社保，但是签了一份协议，只有公司有，员工沒有。这样合法吗。

ask20161010srx 已过期 2016-10-10 回复(1)

律师您好请问公司因经营不善待，单方面解除无固定合同。赔偿金在劳动合同法框架内本人不同意

律师您好请问公司因经营不善待，单方面解除无固定合同。赔偿金在劳动合同法框架内本人不同意。公司单方面解除合同，合法吗？

美丽春天已过期 2016-12-01 回复(3)