您好,我是去年年底和单位续签了3年的合同,同时还有一份单张的协议,我现在想辞职,可是那份协议里有关违约金和培训费的问题我不知道该如何处理,协议里写着如果我自行提

发布日期：2013-04-25 作者：聂晓东律师

您好,我是去年年底和单位续签了3年的合同,同时还有一份单张的协议,我现在想辞职,可是那份协议里有关违约金和培训费的问题我不知道该如何处理,协议里写着如果我自行提出辞职我要赔付公司违约金(我一年工资的50%),还有我并未得到过正式的培训,我从事的也不是含有商业机密的职务,我是否要赔付这些违约金呢?

* 回复：2013-3-25 14:09:51
	根据劳动合同法的相关规定，违约金条款仅适用于专项培训和竞业限制两种情形，因此，你单位与你签订的劳动合同中所约定的违约金条款违反法律规定，你无需支付违约金。