民兵管理制度

一、每年整顿一次组织，及时调整结构，配强干部，确保组织健全。
二、民兵排长必须由基层党总支书记担任，以加强对民兵的领导。
三、每季度要对民兵进行一次国防和国内处敌情教育，以提高他们的国防观念和战备意识。
四、每年要对民兵进行一次军事训练或技能培训，训练率基干民兵要达到20%，应急民兵要达到100%，以提高他们的军事素质及完成应急任务的能力。
五、认真执行《民兵工作条例》，根据企业需要，由武装部负责组织民兵执勤、巡逻，配合公安机关维护社会治安，执行抢险救灾等任务。