上这两个双重保险会给单位减少应承担的责任吗??我这里说所的承担责任是支付赔偿。..
员工在试用期还没有买工伤保险发生工伤,用工单位需要赔偿吗?应该如何处理?望回答。谢谢!..
但至今以未完全康复不能工作为由在家里休息,定期拿医院的请假条来续假。该名员工因一直在以前的单位上保险,在我单位未上工伤保险,且10月中旬该名员工已退休。请问:我单位.....
单位员工超出一个月以个人名义申报工伤保险,他的户口不在本区您好、我单位员工超出一个月以个人名义申报工伤保险,他的户口不在本区,是不是先到她户口所在地进行劳动备案,再回来申请工伤认定?走个人的工.....
单位员工超出一个月以个人名义申报工伤保险,他的户口不在本区您好、我单位员工超出一个月以个人名义申报工伤保险,他的户口不在本区,是不是先到她户口所在地进行劳动备案,再回来申请工伤认定?走个人的工.....
为员工缴纳社会保险是劳动法和社会保险法等相关法律规定的用人单位的法定义务。就工伤保险来说,工伤保险应当由用人单位缴纳,职工个人不缴纳工伤保险费。如果员工发生工伤,根据工伤保险条例的规定.....
交通事故人身损害赔偿与工伤保险赔偿竞合法律分析——乘坐同单位员工驾驶的车辆履行职务发生交通事故,只能按照《工伤保险条例》主张赔偿。案情简介:.....
用人单位已缴纳工伤保险,员工发生工伤该如何赔偿..