未提前30日通知单位申请离职,但和单位申请离职后,单位直接批准,并直接办理退工,我方拿到劳动手册。但必须工作到他们规定的时间, ..
我提出离职时是在3月15日,但是公司要求我做到4月15日,可是公司说我做满三个月要给150元自己买五险,但是4月开始公司都该给我那五险的钱,但是由于我申请离职了,说我不能享受,是否我该不该享受。..
入职时没有签合同没有说明需提前一个月通知离职我递交了辞职申请老板不签便离职了到下月发放工资时老板以非正常辞职为名不发之前工资我可以要回吗?要走什么途径?..
说我做满三个月要给150元自己买五险,但是4月开始公司都该给我那五险的钱,但是我只做了半个月由于我申请离职了,说我不能享受,是否我半个.....
劳动者不在试用期间想要辞职,只需要向单位提前一个月书面提出辞职,和单位交接手里的工作,要是一个月还没到就交接好工作,单位也同意你辞职,那你可以征求一下单位的意见是不是可以提前离开,要是可以提前离开那 ..
陶某自2005年8月起在某化工厂工作,负责某化学药剂的配制工作,合同期限为4年。由于该化学药剂是新型的药剂,其危害性用当时的科学手段尚无法检测出来。但是由于工作很累,而且陶某感觉心理压力较大。于是 ..
高某于2017年入职某公司,签订了书面劳动合同,2018年10月末,高某递交辞职申请书,载明的辞职事由为“个人原因”、预定离职日期为“预计12月31日离职正.....