我手下有3名员工要离职，提前和我打好招呼了，但我这边有一笔留贤奖金1200元，说是要分4个月发给她们

我手下有3名员工要离职，提前和我打好招呼了，但我这边有一笔留贤奖金1200元，说是要分4个月发给她们，但是现在刚发完第一个月就要离职了，请问我剩下的几个的奖金应不应当发给他们，如果要发的话那要发几个月的

提问时间：2021-06-21

律师与用户的交流

特邀律师

是不是应该给的？有没有书面约定？

特邀律师

还有这笔钱的性质

用户

没有书面约定，这比钱就是留人的

特邀律师

那就说不需要支付了，又不是工资，也不是必须支付。

用户

哦哦这样

特邀律师

留人才给，他们没有留下来，不符合支付的条件

用户

问题是他们说这比钱是年终奖，那是怎么样呀

特邀律师

目前的法律、法规并无要求用人单位发放年终奖的具体规定，对年终奖发放事宜双方也没有约定，他们说是年终奖，需要他们来证明。

用户

好的谢谢

特邀律师

不用客气。

没有更多数据了～