法律咨询中心
110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

劳务派遣人员在工作中故意或重大过失给用工单位造成经济损失的,是否应由用人单位赔偿

劳务派遣人员在工作中故意或重大过失给用工单位造成经济损失的,是否应由用人单位赔偿
提问时间:2021-08-23
律师与用户的交流
即时法律咨询-法律微网
交流头像
特邀律师
交流头像
用户
您能给我列举一些在劳务派遣中发生工伤事故,应由用工单位承担的赔付责任吗
交流头像
特邀律师
本来就是的
没有更多数据了~

相关咨询
咨询相关专业律师
吴丁亚律师 
北京海淀
已帮助 47893 人解决问题
电话咨询在线咨询
魏伟律师 
北京朝阳
已帮助 41795 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈晓云律师 
北京海淀
已帮助 886056 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: