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单位未办理提前退休手续，我父亲因有害工种应该55岁退休，能否胜诉？

我父亲1979至1989年做过10年喷漆有害工种，这十年在一个单位工作，此单位1984年与美国企业合资，此前是国企性质。1984年单位发了一个工种证，此证可以证明我父亲做过喷漆工，有人证可以证明我父亲连续10年在喷漆岗位工作。我父亲今年60岁，退休了。但是由于连续十年在有害作业岗位工作，应该55岁退休。可是单位没给办理。我父亲现在想诉该单位没有给我父亲办理提前退休。能胜诉吗？

提问时间：2021-05-28

律师与用户的交流

特邀律师

你好，提前退休的前提条件必须要本人申请，如果本人没有申请，单位不会主动办理的

用户

现在已经退休，就是说单位是没有过错的？

特邀律师

除非是本人提出了提前退休的申请，而单位没有办理，那么单位才有过错

特邀律师

还有什么可以帮您？

用户

但是我知道该单位没有在劳动部门给我父亲备案过从事有害作业，申请了也不可能提前退休。能诉该单位没有备案吗？

特邀律师

如果是这样，那可以起诉单位没有备案的过失的

用户

公司的性质变更过，国企变成了合资企业。会对诉讼有影响吗？

特邀律师

没有影响的，单位的性质变了没关系的，劳动关系还是一样的

用户

公司性质变了之后，重新签的劳动合同，也是没有影响的吗？

特邀律师

性质变了之后都是要重新签订合同的，没有影响

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