我在厂里上班，因为我工作后的废弃铜片经常丢失，今天公司领导让我打开工具箱，发展里面有铜片，这算偷盗行
我在厂里上班，因为我工作后的废弃铜片经常丢失，今天公司领导让我打开工具箱，发展里面有铜片，这算偷盗行为吗
提问时间：2021-06-13
律师与用户的交流
特邀律师
是不是你拿的呢？
用户
是我拿的，组长说过你们多干的活，不加工资，所以拿了，不过这东西就算保卫科说这东西就算烂了也是老板的，现在让赔这几年的废弃铜片的价格，还，不直接开除，让我自己提出离职，这该有什么说法
特邀律师
确实是违法行为，会被追究责任！
用户
不过之前拿的，没有证据，这回检查的是公司的工具箱，公司工具箱放废弃东西不算偷吧，厂里也没有报警的打算，就是让你赔钱加罚款，然后让你自己离职，
特邀律师
那还是这种处理方式好点。至少不会因为报警而留下记录。
用户
那让我赔偿的损失该赔嘛，厂里给出的数据超出好多，因为是两个人一起干活的，我们俩都有份，
特邀律师
按照有证据证明和你有关的金额，赔偿。没有证据证明或超出之外的，你不需要支付。
用户
现在厂里拿不出之前丢失铜片的证据，这个车间开了十几年了，现在他们只是大概预估了几年的消耗值，让我赔偿，这个我是不是不需要赔偿
特邀律师
那不合理。没有证据证明的，不能让你来承担。
用户
那有人举报说是我们俩拿的，一起干活的同事都知道是我们俩拿的呢
特邀律师
需要证据！那你说别人拿的，难道就是别人拿的了？当然不可能的。
用户
好的，那么 律师，现在厂里让我们主动离职，不开除我，我需要怎么处理呢
特邀律师
办理离职手续，让公司给你离职证明书，必须写清楚双方手续、工作交接完毕，没有任何纠纷。
没有更多数据了～
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