我上班这里说买社保，但是他在底薪上却弄个社保补助，你买社保就没有这个钱了，这样算下来社保等于我一个人

我上班这里说买社保，但是他在底薪上却弄个社保补助，你买社保就没有这个钱了，这样算下来社保等于我一个人再买。请问他这种做法合理吗，如果不合法，他违反了那条规定，明明是我只需要掏三百多，却成了一千多了，而且公司购买记录上显示我出了三百多，公司出800多，他却在我底薪里面扣，买社保跟不买社保差一千多

提问时间：2022-03-17

律师与用户的交流

特邀律师

你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

用户

他这样的行为合法吗？不合法的话违反了哪条规定。自己半年多了，我可以向单位要求别的赔偿吗

特邀律师

是不合法的，违反《劳动法》第72条规定。可以主张返还不合理的费用。

用户

你可以帮我代写一份劳动制裁吗，我不懂怎么写，可以额外支付相关费用

特邀律师

可以在当地律师事务所委托律师起草的。

用户

好的，谢谢，这种起草费用大概多少钱

特邀律师

不客气，一般是二三百元。

没有更多数据了～