区政府2018年3月招聘一批同工同酬编外工作人员，我是递补人员，区人社局已经发布了递补人员体检名单的
区政府2018年3月招聘一批同工同酬编外工作人员，我是递补人员，区人社局已经发布了递补人员体检名单的公示，因机构改革体检被暂缓至今，现其他正式录取的人开始上班，区政府决定不再补录了，我们递补人员被放弃了，想咨询一下，政府发布的招录公示公告有法律效应吗，如果是公告之后有颁布了其他规定或文件与之前发布的公告有冲突，会不会影响公告的法律效应，或者就执行后面的文件规定，而前面的公告作废。
提问时间：2021-06-11
律师与用户的交流
特邀律师
政府发布的招录公示公告有法律效应。公告之后有颁布了其他规定或文件与之前发布的公告有冲突，不会影响公告的法律效应
用户
之前有没有类似的案例，最后是怎么解决的，除了12345便民服务平台还有其他维权的渠道吗？如果维权会不会影响以后公务员考试
特邀律师
有，一般是进行起诉维权
特邀律师
12345市长热线很难解决问题
没有更多数据了～
相关咨询
- 我们这里最近开始给职业单位人员房补，为什么单位里在编制内人员
- 机关单位事业编制干部绩效工资被剥夺，能否以同工同酬的名义争取权益？
- 单位与招聘人员签订劳务合同是可以不用购买社保吗？近期我们单位
- 您好，我是一名社区工作人员，近期组织部下发文件要求已领取基本
- 事业单位同工同酬人员以前发工资，同工同酬和在编人员相差7至1
- 你好，我是2002年入伍士兵，2010年退伍回到地方安置工作
- 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：劳动者月工资高于
- 漳州招商局经济技术开发区宜居环境改造工作中，大径片区房屋征收是否合法？1批文是否过期？
- 由人事局分配到国有企业工作统招统分的大中专毕业生干部，每年都
- 我是街道公务员，2007年任街道组织干事，07工资改革时，工